市鉴定中心举办企业技能人才自主评价业务培训班
为加快推进我市企业技能人才评价标准化体系建设工作,提高标准化体系建设管理人员的业务水平,宁波市职业技能鉴定指导中心在3月28日、29日举办了一次企业技能人才评价标准化体系建设业务培训班。来自全市各地的鉴定中心主任、标准化体系建设指导人员及专家组成员,列入标准化体系建设基地的企业人力资源管理人员和编标人员共计156人参加了此次培训班。
培训班上,部鉴定中心中英考试办公室崔德立系统讲解了岗位能力标准和考评标准的编制方法。作为我市标准化体系建设的样板企业--宁波港集团公司陈新乔介绍了该公司开展标准化体系建设情况和经验。市鉴定中心就加快推进全市企业自主评价工作提出了具体的工作方案和时间表,并向各单位下发了企业技能人才评价标准化体系建设汇编材料和工作指导手册,对试点企业开展自主评价工作给予具体的指导和帮助。
通过此次业务培训,使所有编标人员清晰地了解了岗位能力标准和考评标准的编制流程和方法,也使各企业充分地明确了下一步的工作重点,同时为各地鉴定中心指明了今后的工作方向,为今年6月前开展实质性的企业自主评价工作创造了良好的条件,必将有力地推动我市企业技能人才评价标准化体系建设工作的开展。(市职业技能鉴定指导中心)