政和县人社局为农民增收保驾护航

民生为本，枝叶关情。2014年，政和县人社局聚焦群众关切，砥砺奋进，精准发力，不断强化了惠民措施。以实施“三保障”工作为抓手，推动农民收入和生活水平提高。  

就业有保障

积极打造城乡均等的公共就业服务体系，依托基层平台和人力资源数据库，对接产业项目和企业用工需求，通过开展“春风行动”大型招聘会，实施劳动力“回归工程”，组织农闲劳动力到缺工企业务工等举措，全年实现农村劳动力就地就近转移就业3577人，其中外出务工人员返乡就业1883人，让有劳动能力、不挑不拣、就业意愿的农村劳动力都实现就业。实施以农民工为主体的“春潮行动”培训计划，组织农村转移劳动力参加就业技能培训和岗位技能提升培训2358人，有效拓宽农村转移劳动力增收渠道。

养老有保障

改革完善城乡居民基本养老保险制度，通过提高基础养老金和政府补贴标准，建立丧葬补助金制度等方式，增强参保缴费的激励性，以农村困难人员和被征地农民等群体为重点，推动实现制度全覆盖。年底，参保人数累计达86954人，续保缴费率92%，为25405名符合享受待遇条件的参保人员发放养老金2204.2万元，落实政府补贴2897万元；为660名被征地农民支出养老保障资金63.3万元。

工资有保障

继续开展企业人工成本监测和薪酬调查，积极稳妥推进工资集体协商，有效提高了较低收入农民工的工资水平。全面推进劳动关系和谐乡镇、企业创建活动，督促企业与农民工补签劳动合同1914份，有效了保护农民工劳动保障权益。通过完善劳动保障监察执法与刑事司法衔接等欠薪预警和处理机制，为农民工追回工资125万元。

（政和县人社局）