我市2017年将招聘特岗教师107名

近日，省教育厅、省编办、省财政厅、省人社厅联合发文，安排部署全省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘计划。根据全省统一要求，我市制定了《2017年铜川市农村义务教育阶段校特设岗位教师公开招聘公告》，将为4个区县招聘特岗教师107名（含新区10名，耀州区25名，印台区36名，宜君县36名）,其中招聘初中教师4名，小学教师34名，幼儿教师69名。详细情况在铜川市政府门户网站、铜川市人力资源和社会保障局网站、铜川教育网站登载。

全省定于2017年5月18日开通“陕西省特岗教师管理信息系统”（tgjs.sneducloud.com），接受考生报名，填报岗位志愿,报名时间为5月18日（星期四）12:00至5月24日（星期三）12:00。符合条件的全日制高校应往届本科生、研究生、师范教育类专科生和社会人员均可报名，每人限报一个岗位。凡在校或工作（待业）期间受到过纪律处分，有不良就业记录的，以及各类基层服务期未满者，不能参加这次报名考试。招聘工作采用笔试与面试相结合的方式，择优聘用。笔试包括教育基础理论知识和学科综合知识两科，由省考试管理中心统一命题，省教育厅组织统一考试，考生于6月14日—6月17日登录“陕西特岗系统”自行打印准考证，笔试时间为6月18日（星期日）。面试时间另行安排。

按照全省要求，我市坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严把选人标准和质量。涉及四个区县政府也要采取有效措施，落实好特岗教师工资与补贴发放，确保所有特岗教师在职称评聘、评优评先、年度考核等方面与当地公办教师同等对待。

特岗教师服务期为三年，服务期内全部安排在农村学校任教。特岗教师在3年聘任期间，工资总额每年按人均3.1万元的标准由中央财政转移支付。高于3.1万元的，高出部分由聘用的区县政府承担。对服务期满自愿留任的特岗教师，经教育主管部门考核合格的，按规定程序，报市级事业单位人事综合管理部门核准后，直接办理聘用手续。参加特岗计划服务期满且考核合格的，自服务期满起3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

 网络编辑：郭玲玲
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