王益区扎实推进双高双普工作

王益区坚持教育优先发展，加大“双高双普”创建实施力度，成效显著。

　　一是高度重视，推进有力。2012年3月“双高双普”工作启动实施以来，区委、区政府高度重视，成立了由区长任组长，区委、区政府主管领导任副组长，教育、发改、人社、财政等相关部门主要负责人为成员的区义务教育均衡发展和“双高双普”工作领导小组，区委常委会、区政府常务会先后多次对义务教育均衡发展和“双高双普”工作进行专题研究。印发了《王益区“双高双普”工作实施方案》、《关于分解落实“双高双普”工作目标任务的通知》，分解了工作任务，夯实了工作责任。建立区级领导包抓机制，区委、区人大、区政府、区政协主要领导和包抓领导深入包抓点现场解决义务教育均衡发展和“双高双普”工作推进中存在问题，确保了创建工作的顺利实施。

　　二是加大投入，办学条件全面改善。累计投资3.2亿元，实施了12所学校的危房改造工程、校舍安全工程、生活设施改造和24项教育基础设施建设项目，新建、改建教学楼、综合实验楼、学生公寓楼、餐厅12幢，幼儿园8所，维修改造学校13所，实现了校舍标准化。实施了26所学校、幼儿园操场和活动场地硬化软化。装配中小学实验室21个，高中通用技术教室6个，配置多媒体设备102套，添置图书仪器柜350个，增配图书32万册，添置了教学仪器和体音美器材，购置学生课桌凳7600套，实现了学校教室、部室建设的标准化。新装配班班通教室351个，为教师配置计算机1590台，新装配计算机教室6个，建成校园电视台4个，实现了校校通、班班通、人人通。投资218万元，实施了“绿化、硬化、美化”工程，新增校园硬化面积8000平方米，新增绿化面积5600平方米，新增文化橱窗和文化墙267个，设置标语牌800张，悬挂名人画像等作品670幅，建立校园雕塑12座，校园环境全面优化。

　　三是深化管理，教师综合素质全面提高。制定了《王益区教育系统教职工绩效考核和绩效工资分配指导意见》、《王益区中小学幼儿园教师管理办法》、《王益区中小学幼儿园教职工请假规定》、《王益区教师师德考核实施细则》，组织开展了教师队伍建设年活动，进一步规范了教师的从教行为。建立教师队伍的补充机制，近三年补充教师106名；通过撤并学校教师分流，为保留学校调配充实教师223名；启动实施教师校长交流轮岗机制，公开选调、交流轮岗教师134名。落实了校长教师培训经费，开展了高效课堂区级培训，全面提高校长教师队伍的整体素质，近三年累计培训校长、教师2800余人次。积极开展评优树模活动，组织开展了名学校、名校长、名教师和骨干教师、教学能手评选活动，近三年累计奖励资金168.8万元。制定了《王益区中小学、幼儿园教师校（园）本研修工作管理规定》，建立三级教学研究网，全区累计承担国家、省、市级教研课题83个，已结题47个。实施区级教研课题411个，已结题160个。

　　四是扎实推进，内涵发展全面提升。认真落实德育首位，坚持把社会主义核心价值观教育贯穿于学校教育全过程，建全学校、家庭、社会三结合教育网络，组织开展了“弘扬民族精神”、“践行社会主义荣辱观”、“做道德高尚学生”等系列活动，举办了全区未成年人思想道德教育研讨会和经验交流会，开展了德育先进集体、先进个人评选表彰活动，推动了全区中小学德育工作的蓬勃开展。全面实施素质教育，制定了《王益区关于进一步规范义务教育办学行为、全面推进素质教育的意见》，严格执行国家课程设置规定和学生在校时间，举办全区中小学文艺汇演、师生美术书法大赛、中小学生运动会和阳光体育活动展示，创建成省级实施素质教育优秀学校7所，省级语言文字规范化学校4所，省级示范幼儿园1所。积极推进高效课堂，印发了《关于在全区中小学全面启动实施高效课堂的指导意见》，举办了高效课堂观摩研讨和赛教活动，高效课堂全面实施。创新育人特色，全区已开发编印中小学校本教材52种，组织开展丰富多彩的第二课堂活动，阳光体育、“美文诵读”、“两节一会”和学生社团活动蓬勃开展。

 网络编辑：郭玲玲
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