我市工会工作发展态势良好

             　　市总工会紧紧围绕经济建设和社会发展工作大局，主动履行工会职能，积极发挥组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的作用，抓重点，破难题，树亮点，各项工作全面推进，呈现良好发展态势。
　　发挥工会“大学校”作用，以提高职工思想道德素质、科学文化素质和技术技能素质为重点，积极推动实施职工素质建设工程。制定了《铜川市全面实施职工素质建设工程五年规划(2011-2015年)》。坚持大力开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，推进基层工会“职工书屋”建设，全市共建成企事业单位、乡镇、社区工会职工书屋53个，配置各类图书达20多万册。加强工会职工文化技术学校与政府和社会培训机构的协作和资源共享，组织开展多种贴近职工就业、创业需求的技能培训服务，重点促进提升下岗失业人员、农民工等就业困难人员的就业、创业技能，各级工会共建立各类职工培训机构或基地达60余个，五年累计培训下岗失业人员和农民工1.5万人，目前全市共拥有各类技术工人1.36万人。
　　广泛组织“当好主力军、建功十二五”劳动竞赛。围绕推动经济转型发展，促进重点工程建设，组织全市183个重点建设工程项目、32400名建设者参与了重点工程立功竞赛活动，130多家企业、32万余名职工开展了100多项次各类技术比武活动。
　　职工维权机制进一步加强。大力开展“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动，重点推动新经济组织、新社会组织等各类非公单位依法普遍组建工会，工会组织队伍进一步壮大。截至2013年3月底，全市工会组织达到2384个，会员职工18.2万人，其中非公有制企业工会组织达1811个，发展会员105660人，非公企业工会组建率达到93%。
　　工会帮扶体系日趋完善。坚持推进援助中心规范化建设，工会帮扶网络不断健全。五年来，累计向困难职工“送温暖”54416人，发放送温暖资金1168.26万元；“金秋助学”活动累计帮扶困难职工家庭子女学生1468名，发放助学金147.86万元；“送清凉”活动累计慰问高温作业职工80000人，发放防暑降温物品价值1600万元；举办“春风行动”“工会免费招聘洽谈会”10场次，累计为下岗失业人员提供用工岗位3.7万个。
　　工会自身建设得到加强。加强党和工会理论学习实践活动，积极开展“创建学习型工会、争做知识型工会干部”活动，主动发挥工会干部院校培训阵地优势，强化各级工会干部理论业务培训，累计组织干部参加上级工会理论业务培训班28人次，举办各类培训班58期，培训专兼职工会干部数4760多人次。扎实开展工会创先争优深入基层服务职工活动，在全市工会干部中广泛组织开展了“双百双千”(即派百名干部、进百家企业、访千户家庭、帮千名职工)活动。（记者：滕兑现　通讯员：田志民）
 
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