长阳渔政管理站打造一流渔政队伍
本网讯 长阳渔政管理站在创先争优活动中,坚持高起点布局,高质量推进,围绕建设现代化渔业大县的发展战略,继续深入抓好渔政队伍建设,注重从制度建设、政务公开、执法装备等方面规范执法工作,提高服务水平,打造一流渔政队伍。
一是注重制度建设,提高队伍管理水平。长阳县渔政管理站推行执法工作例会制。每周一召开执法工作会,集体研究依法处理案件,总结上一周的执法工作,研究防止案件重复出现的办法,为县域发展营造和谐渔业环境。健全执法培训机制。建立全员覆盖的培训机制,定期和不定期邀请法律专家对全站渔政人员进行培训,更新法律知识,增强法制观念,确保一线执法人员办案中能准确运用法律法规,切实做到依法行政。结合工作实际,职责全部以制度形式确定下来并进行上墙公示,并将4项渔业审批职能纳入县政务服务中心进行集中办理,提高服务效率,为群众办理相关手续提供方便。
二是注重政务公开,建设阳光执法队伍。渔政管理站从实际出发,根据《渔业法》等法律法规,制定了《长阳县渔业行政处罚自由裁量标准》,规范渔业行政处罚的裁量权,防止执法人员办案中出现处罚随意的现象。办理行政处罚案件和执法过程中,认真接受县各部门的执法监督。渔政执法廉洁自律能力增强,群众满意度提高。坚持阳光执法建队以来,全站未发生一起渔政执法违规违纪行为的事件,群众对执法人员零投诉。
三是注重装备建设,增强队伍执法能力。长阳县渔政管理站抓住机遇着力改善渔政队伍硬件建设,增强了队伍的执法能力,也为执法工作的高效安全开展提供了有力保障。在加强执法装备建设的同时积极开展各种技能培训,使装备得到合理维护保养,提高了装备使用效率和执法安全水平,执法人员的综合素质显著提高。
四是注重联动机制,形成执法工作合力。长阳渔政管理站一方面注重外部联合执法,积极与县工商、卫生、畜牧、环保、公安等部门紧密配合,共建协查配合机制,特别是与公安之间建立了联动执法机制,拓展渔政执法空间,提高渔政执法效力,使涉渔的各种违法违规行为得到了有效遏制。
五是注重执法创新,升华执法人文精神。长阳渔政管理站实践探索出执法三型举措,即执法前置型、亲和型和便捷型。前置型就是把关键点放在预防违法违规行为的发生上,采取提前介入工作方式,及时将各类渔业违法违规问题解决在萌芽状态,避免当事人因违法违规而造成不必要的损失。执法亲和型,就是本着重管轻罚的原则,跳出执法经济这一执法怪圈,对查实的一般违规行为以说服教育为主,尽量不实施罚款处罚,彰显人性化执法特色。执法便捷型,就是细心做好执法过程中的服务工作,明确告知当事人办理程序、办结时限等事项,减少当事人接受处理往返次数及时间,保障当事人合法权益。
六是注重服务为先,打造群众满意渔政。长阳渔政管理站组建渔政便民服务队,开展***办证服务、科技指导服务、法律咨询服务以及生产营销服务系列活动,用贴心服务拉近与渔民的感情,有效维护了渔民的合法权益,促进了库区渔业的和谐稳定发展。