龙岗区出台做好劳动管理工作若干意见
日前,龙岗区劳动局按照龙岗区委、区政府的部署,出台了关于做好劳动管理工作的若干意见,维护全区经济社会发展和稳定大局。
龙岗区劳动局出台的《关于应对国际金融危机做好劳动管理工作的若干意见》共包括五大方面的15条,其中包括推行管理与服务的新举措,及时化解不安定因素;深入开展企业爱员工、员工爱企业思想教育活动,引导员工与企业同舟共济;进一步增强大局意识和责任意识,确保各项工作的稳步推进等。《意见》明确提出,要寓优质服务企业于日常劳动管理中,切实解决企业劳动用工中的实际问题。要加大对区内高新技术企业、龙头企业、结汇大户的服务和扶持力度,主动***,及时解决企业在劳动用工管理中遇到的热点、难点问题,促进企业稳定发展;结合全区产业结构调整,对严重违反劳动法律法规、屡教不改的两高两低企业,实施重点监管,促使企业规范、转型和升级。与此同时,开辟就业转移绿色服务通道,对失业员工提供及时的就业服务,适时组织开展专场招聘会等多种免费的公益性职业介绍服务活动,做到企业裁员、倒闭、破产的员工集中在哪里,职业服务就跟到哪里,为失业员工提供优质的就业援助和岗位推荐服务;及时解决员工就业转移和再就业问题。
龙岗区劳动部门当前将进一步创新工作思路,突出双爱主题教育,结合经济形势,制作出双爱教育电视公益宣传片和公益广告牌,联合各街道采取电影、文艺演出下基层、开办培训班、春节期间为企业发放邮政贺卡等喜闻乐见的形式,加强对员工进行职业道德和社会公德,引导员工在当前企业经营困难的情况下与企业同舟共济,立足本职,干好工作,在全区营造企业发展、员工受益的互惠双赢局面。