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2010年以来来绵高校毕业生及就业人数均呈快速增长态势其中博士56人硕士1782人――科技城成为创新创业人才洼地

Admin - admin 于2021年12月09日发表  

  绵阳政务网讯:作为在高新区落户仅1年多的科技型中小企业,浦发电子科技公司因拥有4名博士、3名硕士在内的11人创业团队,更显朝气蓬勃、充满活力。
    谈及如此多年轻且高学历的有志青年,选择共同在绵阳创业的理由,浦发电子总经理陈尔禹说:“绵阳鼓励创新、支持创业、宽容失败的社会氛围很浓厚,这对初出茅庐、喜欢钻研、拥有梦想的我们来说尤为重要。”
    同陈尔禹一样,绵阳吸引了越来越多人才,特别是高层次人才来此创新创业。在大多城市都在鼓励创新创业的今天,绵阳凭借什么赢得各类人才的青睐?“创新环境更好、创业成本更低、成果见效更快,这样优越的环境怎能不吸引人才?”陈尔禹一语中的。
    作为国家唯一的科技城,市委、市政府历来十分重视人才工作。“谁今天拥有了人才特别是青年创新创业人才,谁就拥有明天发展的竞争优势。”市委书记罗强多次向各级干部陈述这个观点:“要在全社会营造尊重人才、鼓励创新的良好环境!”
    有什么样的“指挥棒”,就会产生什么样的施政行为。从政策完善、平台搭建、服务优化入手,我市逐渐构筑起宽松、优越的创新创业环境,让一大批有理想、有抱负的各类人才来绵施展才华,实现梦想。
    如何吸引创新创业人才?近年来,我市坚持走“创新驱动、绿色低碳、高端切入、开放合作”的创新型道路,高度重视创新创业环境营造。在市委、市政府的全力争取下,国家已正式同意科技城比照执行中关村先行先试政策;省委、省政府还专门出台支持科技城建设的10条政策措施,支持我市建设100平方公里的“科技城集中发展区”。在这些含金量十足的政策支撑下,我市创新创业政策环境优势愈加明显。
    此外,市委、市政府还先后出台了知识产权保护、信贷融资风险补偿、实施股权激励等20余项政策措施,为创新创业人才来绵施展才华提供了政策支持。
    怎样集聚优秀人才?我市积极为各类人才搭建创新创业平台,在建成国家级创业服务中心、留学生创业园的基础上,鼓励在绵科研院所、高校和企业建设国家级和省级工程技术研究中心、重点实验室等研发平台;鼓励企业依托高技能人才建立技能大师工作室等。
    截至2013年底,我市拥有国家级、省级工程技术研究中心19家,拥有国家级、省部级重点实验室24个,组建产业技术创新联盟9个,建成国家级、省级和市级技能大师工作室共10个,为各类创新创业人才实现梦想提供了广阔舞台。“我们还依靠贴心的服务留住各类人才。”市人才办有关负责人坦言,为了给各类人才提供更多实实在在的服务,我市建立起了市委领导联系高层次人才制度;对引进的高层次人才实行“一事一议、特事特办”;对引进人才的落户、子女就学等实行专门服务。
    去年,省市共同出资6000万元,设立科技城人才发展专项资金,重点用于科技企业扶持、科技创新平台和团队资助、高层次人才引进和培养等;近期,市委、市政府还将一次性拿出近7000万元,资助198个创新创业团队和人才。
    市委、市政府还专门在经开区建设了300套青年人才公寓,不仅在房租给予极大优惠,还配备了基本生活设施,达到了拎包入住的条件,有效消除创新创业人才在绵创业的后顾之忧。
    我市还大力实施“创业融资计划”,给予每个创业项目最高200万的贷款担保和贴息,帮助初始创业者、特别是大学生解决资金难题。
    政策倾斜、平台支持、服务到位,科技城的人才竞争优势显著增强,已成为各类人才创新创业的热土。据统计,2010年,来绵报到的高校毕业生7959人,其中博士7人、硕士316人;2011年,来绵报到的高校毕业生8412人,其中博士11人、硕士327人;2012年,来绵报到的高校毕业生9426人,其中博士12人、硕士341人;去年,来绵报到的高校毕业生10279人,其中博士10人、硕士358人;今年1至8月,来绵报到的高校毕业生12043人,其中博士16人、硕士440人。(绵阳日报 记者 廖姝)

 

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