江油市人社局聚焦智惠企业招引人才服务企业

1.提升本土人才潜在力。推行校企双师联合培养，开展“订单式”“委培式”培训，东方玻璃、四川矿机与学校联合开办3期技能人才“订单式”培训，培训133人，其中晋升高级工85人。全面推进技能提升“展翅行动”，激励和引导本土人才提高职业技能。目前，共向汇通能源、六合锻造川矿、清香园等30余家企业3***名职工发放职业技能提升补贴65.55万元。

2.提升人才政策吸引力。实施《李白故里英才计划》，紧扣全市产业升级人才新政，支持优势主导产业和“两新”产业企业，累计引进人才146人，发放技能大师工作室、院士工作站等补贴1683.12万元。

3.提升人才平台影响力。结合企业发展现实需求，抓住“一带一路”李白文化节和四川国际旅游文化节契机，加快打造人才招引平台，开发新业态人才培训平台，使其成为产业发展“加速器”。

截止目前，已建成省、市各级人才平台32家，吸纳各类“双高”人才60余名；利用平台培训李白文化人才、乡村旅游人才200余人。

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