三台县人社局认真谋划2014年工作

   1月26日，三台县人社局召开党组（扩大）会议，安排部署2014年工作重点、春节放假值班等工作。局党组书记、局长李峰主持会议。

   根据县委2014年“跳起摸高”的工作基调，李峰对我局2014年工作重点进行了安排部署。他要求，2014年人社工作要坚持“五个围绕”，突出“五个重点”，实现“十大目标”。一是围绕收入增加，突出就业创业服务重点，既重稳就业，更重提质量。要寻找好着力点，进一步激励就业创业，要针对性、有效性开展培训，进一步提升就业人员素质，要提高农村劳动力转移组织化、规模化程度，进一步做大做强劳务输出大县的品牌。二是围绕保障有力，突出社保体系完善重点，既重扩基数，更重广覆盖。要利用春节农民工返乡的契机加强宣传，让群众认识到购买社保的好处，要进一步加强基金的管理，提升经办水平，认真做好社保的发放工作。三是围绕跨越发展，突出人才服务重点，既重重公平，更重增活力。要树立人才优先发展意识，加强高层次、高技能人才引进，要深化人事制度改革，确保招考工作的公平、公正，要因岗制宜，深入开展遴选工作，确保选出有用之人、能用之人。四是围绕保障权益，突出劳动监察重点，既重解纠纷，更重促双赢。要进一步加大劳动关系协调力度，建好用好仲裁院，要加大劳动监察执法力度，根据谭县长批示，进一步完善保证金制度。五是围绕人社环境改善，突出公共服务平台建设，既重强基础，更重上台阶。要按照“规范化、标准化、信息化”要求，进一步推进公共服务体系建设，要坚持机关带基层，班子带队伍，领导带干部，坚决杜绝口气大、架子大、脾气大和门难进、脸难看、事难办“三大三难”现象。

   会议还传达了县委十二届四次全委会精神，学习了县纪委、监察局关于落实务实节俭过节有关规定，并安排部署了春节值班。

（三台县人社局  黄勇、习蛟）

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