忻城县召开2022年驻村工作总结大会暨驻村工作经验交流会
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5月24日,忻城县2022年驻村工作总结大会暨驻村工作经验交流会在忻城影剧院召开。县委副书记唐林出席会议并讲话,县委常委、副县长王现彬主持会议。
▲会议现场
会上,6名新老驻村工作队(第一书记)分别作交流发言,围绕驻村及帮扶工作讲经验、谈感受、聊体会。
▲马泗乡龙图村驻村第一书记孟维贵发言
▲红渡镇六纳村驻村第一书记王超发言
▲大塘镇木兰村驻村第一书记韦会松发言
▲思练镇鸿源社区驻村第一书记韦志鹏发言
▲新选派城关镇六华村第一书记黄莉丝发言
▲新选派果遂镇古楼村工作队员蓝日铭发言
会议通报表扬忻城县2022年度优秀驻村第一书记、工作队员、优秀驻村信息宣传工作者,并颁发获奖证书和驻村帮扶纪念证书。黎箭等 78 名同志被评为优秀驻村第一书记,张柳花等 81 名同志被评为优秀驻村工作队员,姚艺临等 32 名同志被评为优秀驻村信息宣传者。
▲王现彬主持会议
唐林指出,2021年以来,全县广大驻村队员扎根农村一线,牢记组织重托,积极履职尽责,任劳任怨、担当有为,在推进忻城农村产业发展、提升基层治理水平、建强基层党组织等方面发挥了重要作用。今年是驻村工作队轮换之年,全县新一轮驻村干部共有233名,其中继续留任的有88人,占比达到37.77%。
▲唐林讲话
唐林要求,各选派干部要提高政治站位,不断强化扎根基层、服务群众的使命担当。认真研究政策、把握工作要求,细化落实举措,旗帜鲜明、不折不扣地把中央部署及自治区、来宾市、县委要求贯彻落实到位。
选派干部要明确职责任务,切实把准乡村振兴、基层建设的工作重点。一方面,要着力推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,做好精准防贫工作,积极探索精准防贫的创新做法,将各项措施落细落实。另一方面,要着力建强村党组织,加强党支部标准化规范化建设。提升乡村治理,推行“党建网格大数据”城乡基层治理模式,帮助村一级培育后备力量,提高为民办事的能力水平。
驻村第一书记和工作队员要发扬优良作风,不断增强提高综合素质、工作水平的责任感紧迫感。尽快进入工作角色,主动与村干部、群众深入交流,确保下得去、融得进、干得好。坚持系统谋划,加强学习,把各级政策落到实处。
各乡镇和组织部门要强化关爱激励,持续加强落实考核培养、关心激励等保障措施,为驻村工作提供强有力的支撑。
唐林强调,全面推进乡村振兴责任重大、使命光荣。现在,旗子与接力棒已经传到大家手中,希望大家提高政治站位,以一往无前的工作精神,以“越是艰险越向前,越是艰难越担当”的奋斗姿态,坚决完成乡村振兴各项任务目标,全力书写新一轮驻村“赶考”答卷!
期间还召开了忻城县2023年新一届驻村工作部署会暨集体廉政谈话会。