金人社发〔2019〕35号河池市金城江区人力资源和社会保障局关于调整局领导班子工作分工的通知
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于2022年09月29日发表
局机关各股（室）、各直属单位：
根据工作需要，经局党组研究，对局领导班子成员工作分工进行调整，调整后分工如下：
兰军城（党组书记、局长）：主持区人力资源和社会保障局全面工作。
廖正良（党组成员、副局长）：分管劳动关系、劳动监察、行政执法、脱贫攻坚、农村工作等工作。
对应分管劳动关系和监察股、区劳动保障监察大队。
覃仁冠（党组成员、副局长）：分管局办公室、绩效考评、党建、党风廉政、意识形态、精神文明建设、作风效能、财务、政务窗口、项目规划、信息、保密、宣传、就业创业、职业技能培训、技能鉴定、政策法规、调解仲裁、行政审批、后勤服务等工作。
对应分管局办公室、就业促进和培训股、调解仲裁法规股、区就业服务中心。
韦祎（党组成员、副局长）：分管社会保险和基金监督、村级服务建设（服务惠民）、国有企业改制、征地拆迁、非公经济、退役军人工作、信访、综治、应急管理、经济工作、普法等工作。
对应分管局社会保险和基金监督股、区社会保险所、区劳动人事争议调解仲裁院。
兰玉芬（党组成员、副局长）：分管事业单位人事管理、专业技术人才、职称评审、职级并行、人事档案、人事考试、事业单位工资收入分配、事业单位绩效审核、表彰奖励、工会、卫生、计生、青年、妇女等工作。
对应分管事业单位人事管理股、工资福利和财务股、人才和专业技术人员管理股、区人才交流中心、档案室。
梁吉成主任科员：协助廖正良副局长工作。
覃卫国主任科员：协助覃仁冠副局长工作。
韦永扬主任科员：协助韦袆副局长工作。
按照“一岗双责”、“谁主管，谁负责”和分管领导负责制的原则，各位分管领导根据上述工作安排，既负责抓好分管股室和直属单位的业务工作，又负责抓好分管的股（室）、直属单位的党建、党风廉政建设、意识形态、安全生产、信访和维护稳定等工作。
河池市金城江区人力资源和社会保障局
2019年10月29日
