区人大常委会调研我区基层人民调解队伍建设情况时间来源武汉市新洲区

3月28日上午，区人大常委会副主任李敏娟带领区人大法制委员会委员就我区基层人民调解队伍建设情况进行专题调研。

委员们实地查看了阳逻街潘庙调解工作室，听取了区司法局关于全区基层人民调解队伍建设情况的汇报，阳逻街、潘塘街、辛冲街司法所负责人分别就所在街道人民调解队伍建设情况作了汇报。近年来，区委、区政府高度重视人民调解队伍建设，持续加强人民调解组织规范化建设，我区设立各级人民调解委员会***4个，新型领域调委会2个，街道调委会14个，村社区调委会621个，形成了覆盖城乡的三级人民调解网络体系。近三年来各级人民调解委员会共调解民间纠纷13676件，充分发挥人民调解维护社会稳定“第一道防线”作用，为平安新洲、法治新洲建设发挥了重要作用。

针对我区基层调解队伍兼职过多、调解员素质不高、调解工作经费不足、调解培训制度难以落实等问题，委员们建议：一是加大宣传力度，在全区范围内切实增强人民群众对人民调解队伍建设重要性的认识；二是建立调解专业人才库，推广律师调解工作室，创新调解队伍建设方式；三是加大调解工作经费投入，推广阳逻街“以奖代补”工作先进经验，提高调解人员工作待遇；四是强化调解业务培训力度，稳步提升调解人员队伍整体素质。

区人大常委会副主任李敏娟对我区人民调解工作给予了高度评价，并对下阶段工作提出要求：一、加大宣传力度，营造良好社会氛围。要加大对人民调解法的宣传力度，树立人民调解公信力，积极宣传相关政策和调解工作的先进事迹，增强人民群众认同感，提升广大调解员的执业荣誉感。二、优化队伍结构，发动社会力量广泛参与。不断优化专兼职调解队伍结构，建立调解专业人才库，积极动员专家学者、两代表一委员、律师、村干部、网格员等参与其中。三、健全工作机制，推动形成工作合力。建立部门联动机制，加强协调配合，落实各部门职责，将人民调解队伍建设纳入到综治工作、平安建设考核评价体系中去；争取政府工作支持，将相关经费列为政府财政预算，根据区域经济发展水平建立动态监管机制；建立人民调解员队伍激励机制，解决他们干事创业的后顾之忧。四、加强业务培训，提高调解员综合素质和工作水平。创新调解工作培训的内容、载体及方式，注重培训分级负责，各司其职。