越秀区多举措深入开展创建劳动关系和谐企业评审活动

一是树立先进典型。举行劳动关系和谐单位授牌仪式，为2017年度越秀区获评“广州市劳动关系和谐企业、和谐园区、和谐街、和谐社区”的部分单位代表颁发牌匾及证书，形成正确舆论导向和强大舆论声势，扩大社会影响，引导企业积极参与创建活动，共享发展成果。二是扩大覆盖范围。多平台广渠道推动和谐单位创建活动的开展，通过越秀区企业人事经理服务平台、工作交流QQ群、电子邮件、政务短信、电话等方式，为辖区内企业详细讲解创建劳动关系和谐单位评审活动的申报流程及评审办法，做好指引指导工作。7月3日到9月30日，省属和中央、部队所属及控股的驻本市的企业，在本市以及区注册登记的各类企业（含分支机构）以及有与劳动者建立劳动关系的其他用人单位均可申报参加创建劳动关系和谐企业评审。三是加强部门联动。多次召开和谐单位评审专题会议，确定工作程序和方法，形成以三方协商为支撑、以街道为抓手的工作格局，为积极申报并达到创建标准的劳动关系和谐企业提供服务管理、政策扶持及指引等方面支持，倡导越秀区广大企业积极参与劳动关系和谐企业创建活动，全面铺开和谐单位评审工作格局。

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