西充县政务中心全面推进机关法治建设

    按照上级文件精神，县政务中心积极发挥自身职能作用，结合中心特点，认真组织开展“普法宣传”和“法治进机关”、“平安单位”创建等活动，积极引导中心广大党员干部知法、守法、宣传法治，为我县经济社会发展营造了良好的法治环境。

    一、加强组织领导，健全工作机构。建立工作联系例会制度，成立了由中心党组书记王彦军为组长，副主任雷静为副组长，各股室同志以及各入驻窗口首席代表为成员的“依法治县”领导小组，并明确了一名联络员。健全了组织领导机构，明确了工作责任。

    二、制定活动方案，深入动员发动。一是认真研究制定了“普法宣传暨法治进机关”工作计划。对活动目的意义、内容要求作了明确规定，为政务中心法治进机关活动的开展奠定了坚实基础。二是召开了“普法宣传暨法治进机关”推进大会。进一步明确了工作目标和任务。三是确定示范窗口。确定了县公安局、市监局两个窗口单位为“法治进机关”活动示范点。

三、采取多种形式，认真组织学习。认真组织全体干部职工学习法律知识，提高干部依法办事的能力。一是把《行政许可法》、《行政处罚法》、《公务员法》、《劳动合同法》、《信访条例》等内容纳入学习计划，并进行认真系统的学习；二是要求各窗口单位把机关干部的学法普法教育纳入本部门年初学习计划和年终工作考核内容，不断提升机关干部的学法、知法、守法、用法意识。三是全体干部职工采取集中学习、讨论交流、领导干部法制讲座、个人自学等多种形式，认真组织学习了相关法律法规，并对所学知识组织了测试。学习期间，严格执行集中活动考勤制度，建立学法笔记，联系实际撰写心得体会，领导干部带头参加集中学习，带头讨论交流，带头讲法，带动了干部职工学习的积极性和自觉性。