五项举措推进人才兴县战略

　　近年来，高邑县通过实施建智库、搭平台、重引培、强研发、求创新五大举措，优化人才结构，提升人才队伍层次，为县域经济平稳较快发展提供强有力的组织保证和智力支撑。

　　建智库。今年以来，该县先后8次召开人才工作座谈会，确定专人负责对农村实用人才、企业经营管理人才、社会工作人才等六类人才现状进行全面调研和摸底统计，分层分类建立人才智库，为优化人才结构夯实基础。

　　搭平台。该县围绕“2+2”产业发展，以物流产业为核心，投资52亿元,建设年货物吞吐量为1000万吨的冀中南公铁联运智能港项目，并将之建设为物流行业服务平台；以装备制造产业为核心，累计签约700多亿元，建设投资500亿元、占地10平方公里北方鞋都新三台鞋业小镇，并将之建设为装备制造业服务平台。该县充分发挥两大平台交流合作、成果转化、技术研发、人才培育、行业咨询等作用，促进管理、技术创新，推动产业转型升级和稳健发展。

　　重引培。该县坚持人才兴县战略，加大建陶、蔬菜等主导产业人才的引进、培养和储备力度，重点引进培养一批直接面向企业、掌握核心关键技术的高层次创新创业人才，培育一批高层次科技研发团队和学科带头人。据了解，近年来该县共引进全日制本科及以上学历人才147人；与市农科院开展“院县共建”，累计邀请农技专家开展蔬菜、花卉、苗木等培训班10期，累计受训人数达2000余人次，发放生产规程明白纸8000余份。

　　强研发。该县鼓励和支持引导企业加大科技研发投入，增强企业自主创新能力和核心竞争力。引导规模以上企业设立各级各类科技研发中心，鼓励并支持创新型科研企业申报重点实验室、高层次研发机构等。在全县重点陶瓷企业内部成立研发中心，累计投资500万元，为企业进行新产品设计5次。

　　求创新。该县大力推进产学研协同创新，树立“不求所有，但求所用”的人才思路，深化校企对接合作，通过顾问指导、技术合作、联合研发、委托开发等柔性方式招引人才，加大科技成果专项对接力度。现已与中科院过程研究所、景德镇陶瓷学院、石家庄学院等多所院校开展对接合作。

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