市执法局组织开展2015年度全市城管执法系统春季培训

为深入开展“深从提促”专项行动，加强干部队伍建设，进一步提升全市执法人员依法行政、文明执法的能力与素质，切实转变工作作风，激发工作热情，保证城市管理工作顺利开展。4月16日至18日，围绕当前城市管理“6S”工作和“春风行动”，市执法局组织我市25个县（市、区、管委会）城管执法系统骨干开展了为期3天的封闭式教育培训活动。

此次培训以创建学习型机关作为提高干部队伍素质、推动工作开展的有力抓手，以推进“十个城管”（法治城管、文明城管、民生城管、责任城管、效能城管、阳光城管、素质城管、廉洁城管、创新城管、精品城管）建设为目标，着力培养干部职工 “以人为本”、“执政为民”的工作理念，狠抓职工教育学习培训工作。一是精心组织，突出主题。专门召开会议对培训学习活动进行研究，并制定了2015年度春季培训方案。结合重点工作，突出培训主题，有针对地开展业务学习。二是丰富内容，实用具体。围绕具体工作实际，精心选择学习培训内容，既有纪律规范和廉政建设等方面的内容，邀请市法制办专家讲解依法行政的政策法规，市纪委领导讲解如何加强党风廉政建设；又有城市管理、行政执法方面的业务知识，南、北、新三区执法局分别现身说法，讲解典型事例，力争使干部职工的素质得到全面提升。三是形式多样，注重实效。采取多种形式，通过集中学习和分组训练相结合，个人自学和内部交流相结合，提高培训学习效果。组织全体参训人员进行基本军事训练、学习部队条例、参观内务建设；参观数字化管理中心，学习数字化管理经验，系统全面，达到了预期效果。

通过此次培训，进一步提高了全体职工综合素质，增强了履职尽责能力，提升了文明执法水平和依法行政能力，使执法人员真正做到清清白白做事，干干净净做人，为塑造“政治合格、纪律严明、执法公正、业务精通、作风优良、廉洁勤政”的城管新形象提供坚强保障。