汉阳区人力资源局全力做好两项补贴调标工作
就业是民生之本,落实积极的就业政策是促进民生,改善民生的重要环节。灵活就业人员社保补贴和企业社保补贴(以下简称两项补贴政策)是积极就业政策的重要内容,在充分体现党和政府对群众关心的同时,又极大地帮助了企业提高吸纳就业的能力。
汉阳区人力资源局高度重视两项补贴政策的落实情况,并就两项补贴调标工作及时部署。按照文件要求,灵活就业人员社保补贴从原每人297.2元/月补贴标准提升到371.13元/月,企业社保补贴从原每人495.34元/人提升到618.56元/月。目前调标工作进展顺利,主要抓了以下三方面内容:
一是组织学习,加强宣传。汉阳区人力资源局一方面在今年九月以《调整社会保险补贴标准》为主题,组织全区各街、管委会劳动保障所人员开展专题培训,并就调标工作的操作程序、办理步骤进行了详细讲解,以此提升从业人员在实际操作中的协调性和一致性。另一方面,将此项政策面向群众公开,提升政策的透明度,在鼓励符合条件群众和企业享受政策的同时,接受群众监督。
二是严格把关,规范操作。补贴标准的变化涉及到填报表格、计算公式等一系列基础性审核资料的重新设计。汉阳区人力资源局在第三季度申报审批前,将各项基础性的工作与调标后的审批工作接轨,实现平稳过渡。相关部门深入到街道逐一对享受期内需要补发或新办理享受人员进行严格筛选,确保不错漏一个。
三是全面评估,争取资金。为了确保两项补贴政策的有效落实,汉阳区人力资源局全面评估此项工作所需资金,并将此项目纳入到区级财政预算中,为此项政策提供了资金支持。
据统计,第三季度即调标后的首次申报,全区累计享受4050灵活就业社保补贴近8000人,补贴资金达2400万元;仅第三季度全区享受社保补贴的企业达19家,补贴人数达262人,补贴资金达42万元。通过两项补贴政策的全面落实,灵活就业的困难群众扶持力度进一步加大,企业吸纳下岗失业人员的积极性进一步增强,为汉阳区劳动关系和谐稳定发挥了积极作用。