坪山区石井街道2019年度依法行政（法治政府建设）工作报告

　　2019年以来，石井街道坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实上级关于法治建设的工作部署，切实将法治政府建设落实到街道工作的各个方面，不断提高干部职工依法行政能力，进一步提高政府的公信力和执行力，积极为依法治理、社会稳定和经济发展提供服务，为辖区经济社会发展创造了良好的法治环境。现将一年来依法行政工作情况报告如下：

　　一、健全制度，推进行政决策科学化、民主化、法治化

　　修订完善《石井街道党工委、办事处议事规则》，厘清党工委会议及班子办公会议事边界，进一步规范“三重一大”事项议事决策，对涉及民生的重大事务充分听取群众的意见，尊重和保障群众的知情权和参与权。一是坚持依法决策。严格遵守法律规定，做到决策程序合法、决策内容合法、决策结果依法公开。二是坚持科学决策。在决策前开展深入的调查研究和规划论证，重视调研成果的运用，有效防止决策失误。三是坚持民主决策。认真执行民主集中制原则，坚持党工委集体领导与个人分工负责相结合，重大事项事先充分酝酿，广泛听取群众意见。本年度，共召开党工委会议45次，街道班子会议15次。

　　二、深入推进和规范依法行政，提升依法执法水平

　　一是完善行政执法与刑事司法相衔接的工作机制和行政执法案件移送制度。在行政执法过程中，如发现涉嫌犯罪的案件，及时依法移送有权的机关，做到不枉不纵。本年度共有73个行政处罚案件，没有发现涉嫌犯罪的案件。二是落实行政执法人员资格管理制度。严格执法队伍管理，对拟上岗的行政执法人员进行岗前培训，经考核合格的准予上岗。街道现有24名行政执法人员，所有人员均做到持证上岗。三是建立健全执法决定法制审核制度。所有执法决定作出前必经部门法律顾问进行合法性审查。四是落实“一案一卷宗”制。卷宗统一规范，目录清晰，并按要求定期送交上级部门存档、评查。今年我街道的案卷评查率超过案卷总数的85%，第一季度、第二季度和第三季度的评查合格率100%。五是重视执法人员执法知识培训及考试工作。除积极配合区的各种培训工作外，我街道自行组织了针对性的专业培训。执法人员通过网络或现场等各种形式，培训参加率达到100%；利用“学法考试系统”，组织街道43名干部在线学习宪法、监察法、行政法等法律内容并参加在线考试，通过率达100%。六是依法配合法院的审判活动。本年度，我街道有1件行政诉讼案件，没有行政复议案件，未收到司法建议书或检察建议书。

　　三、加强普法工作，积极探索构建共建共治共享社会治理格局

　　深入推进“七五”普法工作，开展“4.15国家安全日”“人民调解宣传月”“国际禁毒日”“12.4宪法宣传日”等主题宣传活动，常态化开展扫黑除恶、禁毒、反恐防***专题宣传活动，累计举办法治培训、法律讲座50余场次，开展各类宣传活动350场次，累计发放各类普法宣传教育资料25000余份，受教育群众约1.9万人。充分利用“坪山区政府在线”政府网站、“发现石井”“读特”微信公众号、“坪山微报”“晶报”等新闻媒体，及时宣传我街道普法工作开展情况。

　　四、健全矛盾纠纷解决机制，筑牢维稳防线

　　多方努力，多策培养，强化人民调解工作，着力将矛盾化解在基层，力求做到小事不出居、大事不出街，矛盾不上交。一是推进律师参与人民调解工作机制。每个社区配备1名律师，充分发挥律师的专业优势和职业优势，为化解法律关系复杂、专业性强的矛盾提供专业支持，努力让每一个案件的调解过程都成为法治宣传的过程。通过以案释法、现身说法等方式引导人民群众正确行使权利、履行义务，依法理性表达利益诉求。二是发挥兼职调解员“老娘舅”作用。每个社区设兼职调解员2名。他们把群众满意作为自己的价值目标，充当群众的“老娘舅”，以法律为基础，充分兼顾“法、理、情”，对调解双方动之以情、晓之以理，成功化解各类调解案件，维护辖区和谐稳定。本年度共受理调解案件共55起，成功调解共52起，涉及金额约1.2亿元，排查预防纠纷56次。

　　在接下来的工作中，我街道将对照法治政府建设要求，重点抓好以下工作：一是夯实普法阵地，深入推进“七五”普法工作，坚持“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”的普法工作责任制，为街道法治政府建设保驾护航；二是进一步加强街道法治人员作用，做好规范性文件审查、合同审查等工作，把好法律关，充分发挥作用，为街道的依法行政和法治政府建设出一份力。

石井街道办事处

2019年12月30日

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