东涌镇举办2017年企业劳动争议调解工作专题培训班

　　11月17日，我镇举办2017年度企业劳动争议调解工作专题培训班，邀请了区仲裁院仲裁员和人社局法规科相关工作人员为辖区内109家企业约130多人授课。

　　培训班上，首先镇党委副书记王剑刚作动员讲话，要求全员要统一思想、提高认识，明确任务，把政策学习好、宣传好、贯彻好。同时提出三点要求：一要充分认识到劳动争议调解工作的重要性;二要从基层做起，健全调解组织，开展好劳动争议调解工作;三要完善预防机制和调解制度，统筹规划，狠抓落实。随后，区仲裁院仲裁员就《劳动人事争议仲裁办案规则》、《广东省劳动人事争议处理办法》的相关条例，采取以案说法的形式，对企业中出现劳动争议如何处理及规避风险、调解员在调解过程中遵循的基本原则和把握的技巧方法以及如何使调解协议具有法律效力等方面进行了深入地讲解。最后，人社局法规科相关工作人员为与会人员简单解读了《南沙区企业劳资争议调解工作实施细则》的相关政策，并围绕劳动争议调解委员会的组成及调解程序作了详细的解读。

　　通过本次培训，进一步加强基层劳动争议调解组织的建设，提高劳动争议调解员的政策水平和调解能力，对做好劳动争议预防和调解工作，促进企业劳动关系和谐稳定,推动我镇劳动关系和谐发展起到良好的促进作用。