武强建立四项机制推进反腐倡廉制度建设

武强县纪委紧紧围绕重要领域和关键环节，着力构建四项机制，切实加强反腐倡廉教育、监督、预防和惩治制度建设。通过深化体制机制改革和制度创新，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制，真正让制度行得通、管得住、用得好。

一是建立勤廉风险防控机制。一方面以各级一把手和关键岗位为重点，抓住查找、公开、整改、考核“四个环节”，认真排查党员干部在执行公务和日常生活中勤政和廉政风险发生可能性，有针对性地制定防范措施。另一方面从重点领域、重点部门、重点环节和人民群众关注的热点、难点问题入手，查找风险部位、评估风险指数、界定风险等级、健全内控机制，构筑制度防线，形成以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控体系。

二是健全权力运行监督机制。以加强县、乡、村三级监督为重点，推进权力运行程序化和公开透明。整合县委党代会、纪委全委会和人大、政协的监督职能，健全情况通报、民意调查、定期评议等制度，抓好对“人、财、事”集体决策讨论决定制度落实情况监督检查；加强对乡科级一把手的监督，实行乡镇正职和县直一把手向纪委常委会述职述廉制度；加强对农村基层党员干部的监督，实施“双诺双述双评”，确保领导干部权力正确行使和科学民主决策。

三是形成反腐倡廉制度落实机制。该县注重加强对党员干部特别是领导干部的制度教育，把制度教育纳入全县反腐倡廉教育的整体安排，作为培训的重要内容，切实增强党员干部特别是领导干部的制度意识。依托武强年画廉政品牌，采取喜闻乐见形式，引导广大党员干部把严格执行制度的理念渗透到日常行为之中，自觉用制度约束自己的言行，把制度转化为行为准则和自觉行动。

四是深化问责追究机制。加强对制度执行情况监督检查，由县纪委监察局牵头，建立完善反腐倡廉制度执行情况定期检查、明查暗访、监督考评等制度，并把制度落实情况纳入部门党风廉政建设责任制考核的重要内容。坚决查处违反制度的行为，建立健全制度执行问责机制，对执行制度不力的坚决追究责任，对严重破坏制度的行为，依纪依法处理，发挥警示教育作用。今年共对16部门执行制度情况进行明察暗访，纠正违规问题12个，对3名责任人进行了相应处理。