省交通厅海东交通部门自身建设不断加强发展软实力和竞争力进一步提升

　　2011年，海东交通部门以提高干部职工队伍素质为核心，坚持为民服务，进一步转变工作作风，提高机关效能，规范交通行政审批，落实廉政建设责任制，自身建设不断强化，为交通运输事业跨越发展提供了有力的支撑和保障。

　　一是按照地委的统一部署和要求，深入开展创先争优活动，实行党务公开，继续开展了“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动和“两问一整治”活动，切实改进交通系统干部作风，规范机关党建工作，进一步强化机关内部管理，提高交通工作效能。二是开展“干部职工培训年”活动，加强交通职工技术力量，分期分批进行了不同层次的培训，举办了全区交通局长、业务技术骨干、财务会计、运政管理等四期冬季培训班，对全区交通业务骨干进行了一次系统的轮训，培训覆盖面达到90%以上。三是进一步精简审批环节，简化审批手续，规范审批行为，准确把握自由裁量权，在业务窗口集中办理从业资格证申办、企业年检、船舶检验、船舶登记等业务，方便群众办事。按照行署要求依法将运管、海事部门危货运输经营审批、通航水域水上施工作业许可等13项下放到县级交通部门实施。四是严格执行党风廉政建设责任制，加强预防为主、惩防并举的制度建设，党员干部拒腐防变的意识和能力进一步增强。开展了2008—2012年惩治和预防腐败体系中期评估和廉政风险点排查活动，积极构建廉政风险防控机制。狠抓系统政风行风建设，继续扎实推进交通工程建设领域突出问题专项治理，交通工程建设项目监管模式进一步完善，全区交通工程建设领域突出问题未发现违纪违法案件。五是充分调研，研究制定了《海东地区交通行业“十二五”精神文明建设规划》、《全区交通系统法制宣传教育第六个五年规划》和《海东地区交通局“十二五”时期依法治交工作规划》，开展丰富多彩的文明创建活动，积极参与“文明海东”建设，配合完成了大型电视纪录片《中国公路》在我区的外景拍摄和资料收集工作。六是进一步提高交通执法人员素质，开展了全区交通行政执法评议考核，规范行政执法行为。完善便民利民措施，地区运管处新建了办事大厅，方便了经营业户和群众办事，平安县安装了公交车IC卡刷卡机，受到乘客好评。