海东市化隆第一书记干事创业有标准
为全力做好精准扶贫攻坚工作,化隆县坚持把驻村第一书记作为抓党建、促脱贫的助推器,从管理、制度、目标等三个方面定框框,确保驻村第一书记干事创业有标准。
在管理上,建立了由县委组织部、扶贫办、乡镇党委、派出单位和村级党组织五级联动管理机制,严格督查考核,对驻村第一书记进行业绩、季度、年度和任期考核,考核结果存入个人档案,作为评选先进、提拔任用、晋升职级的重要依据。在制度上,力促第一书记抓好队伍,完善农村工作制度,严格落实村级组织议事决策会议、固定党员活动日、村级事务代办等管理制度,对财务管理实行村两委班子、村监会、财务公开栏三堂会审,并注重把带头致富能力强,乐于为群众服务的农村优秀青年培养成党员。在目标上,发挥第一书记自身优势,按照一村一策的要求,第一书记积极谋划致富项目,注重发展优势产业,制定村级发展规划,积极开展精准扶贫双帮采集等工作,为群众脱贫致富谋出路、找点子。
目前,选派至化隆县的111名第一书记和276名扶贫(驻村)队员,时刻发挥桥梁纽带、模范带头、化解矛盾、促进和谐的作用。他们上接天线找项目,下连地气聚民心,用自己的实际行动打开了百姓的心门。其中,省安全厅驻化隆县巴燕镇上拉干村第一书记韩海舰和驻村扶贫工作队以设立精准扶贫工作室为抓手,健全规章制度,配齐电脑、打印机、复印机等办公设施,现已绘制精准脱贫作战图、工作流程图、宣传专栏等,并自筹资金1.1万余元,重新布置党员活动室,规范村党支部的议事程序。(陈郁 马春霞)