玉树州杂多县扎实有效推进医改工作

　　自今年4月份杂多县医改工作正式启动实施以来，严格按照国家、省、州医改文件和会议精神，紧紧围绕保基本、强基层、建机制的基本原则，有序、有效地推进各项工作，切实配齐配强医改力量，充分发挥财政职能作用，确保重点改革取得实效，为新一轮医改工作打下了坚实基础。

　　一是根据医改有关配套政策的要求，杂多县积极调整财政支出结构，全力确保医改资金及时足额拨付到位。今年元月份起，取消了县级公立医院10%差额工资拨款，在编人员享受事业单位同等经费待遇，每人每月拨付200元政府奖励性资金，将医院当年纯收入的20%设为院内奖励基金。继续加快建设全民医保体系，进一步提高新农合财政补助标准。

　　二是目前杂多县新农合财政补助标准由原来的380元提高到每人每年470元，增长23.7%；人均基本公共卫生服务经费标准由25元提高到40元，增长60%；村医报酬由每人每年5000元提高到8000元，增长60%；城乡居民大病保险筹资标准达到每人每年50元。同时，巩固完善了基本药物制度和基层医疗卫生机构运行新机制，深入推进人事、收入分配、绩效考核等方面的综合改革。

　　三是根据国家、省、州对公立医院改革的相关要求，深入开展了公立医院院长公开竞聘工作，并初步确定了副院长、院长助理人选，研究制定了公立医院基本运营管理制度，为下一步推进公立医院改革做好准备工作。

　　(玉树州政府)