大通县人力资源和社会保障局强化人才支撑筑牢社会保障
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于2019年07月31日发表
2010年,大通县人力资源和社会保障局,创新举措,真抓实干,圆满完成了全年工作任务。
大通县人力资源和社会保障局以人事人才工作为重点,全年提供大学生见习岗位625个,向青海宜化等企业推荐用工1561人,培训各类人员411人。劳动保障工作稳步推进,依法开展劳动监察工作,受理劳动争议案件13件,清欠农民工工资1782万元;社会保险工作取得新成绩,城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险净增参保人数分别为485人和544人,超额完成目标任务,率先在全省完成养老保险和城镇职工医疗保险网络升级改造工作;启动实施新型农村社会养老保险工作;人才队伍建设不断加强,事业单位人事制度改革稳步推进,全县各事业单位与职工签订了聘用合同,事业岗位设置科学透明。
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