市人社局念好五字真经力求取得实效

　　张家口新闻网讯（通讯员赵春伟白晓君）党的群众路线教育实践活动开展以来，市人社局按照“规定动作不走样、自选动作有创新”思路，在学习氛围、主题教育、查摆问题、整改措施、推进工作上念好“浓”、“明”、“狠”、“细”、“快”的“五字真经”，确保了教育实践活动迅速有序开展。

　　学习氛围“浓”。把学习弘扬焦裕禄精神贯彻始终，通过采取局中心组学、支部学、科室学等方式，对照焦裕禄精神，查找自身在理想信念、工作作风等方面差距。学初有详细计划，学中将学习与讨论相合、集中授课与交流心得体会相结合等“五结合”，学后指定2—3名干部谈学习体会、谈心得、谈问题。就业局、社保局等二级局采取“午饭后半小时、下班前半小时、下班后一小时”集中学习，保证了学习时间和效果。在局内部信息网设立活动专栏，编发局活动简报26期、近百条，在省、市级新闻媒体刊发稿件16篇。

　　主题教育“明”。组织科室负责人到社保局服务窗口现场观摩，组织局活动办成员及各党总支书记、支委到董存瑞纪念馆，接受革命传统教育洗礼。邀请原市博爱医院院长、全国五一劳动模范孙增耀讲述自身坎坷的人生经历。邀请市检察院党组成员、原反渎职侵权局局长刘景平以“强化法治思维、自觉拒腐防变”为主题，教育党员干部增强对党纪国法敬畏之心。邀请原市委统战部副部长、市工商联党组书记孙堂和原市委研究室主任张凤鸣，结合人社系统工作实际，就如何深刻把握活动的内涵和意义授课。

　　查摆问题“狠”。局党组专门召开会议，就系统存在“四风”问题进行深入研究和剖析，梳理出“四风”问题61条，在全局干部职工大会上进行通报。通过开展“意见建议征求月”，从上级、下级、同级、基层“四个层次”，民主评议、走访入户、征求意见函等八个渠道，发放征求意见函500份、“同行比、百姓评”调查问卷460份、人社系统调查问卷50份，征集意见建议380条，归纳梳理出5大类39条。围绕“三最”问题征求意见建议170条，梳理出18条。

　　整改措施“细”。简化办事程序，公章削减率达到1/3。把清理办公用房与整合服务窗口资源、方便群众办事结合起来，将人才市场的人才交流中心和人力资源市场科迁至就业服务局办公。成功举办我市规模最大、层次最高、涵盖各类群体的综合性人才求职招聘大会。设立局领导接待日，每周专门利用半天时间，由一名局领导开门纳谏，倾听局干部职工诉求。制定下发《服务窗口管理办法》，对窗口人社干部的服务规范、纪律要求提出明确要求，打造人社系统为民服务新亮点。

　　推进工作“快”。利用半年多时间，推动张家口高创园于4月2日挂牌运行，成为全省首家环首都高层次人才创业园，填补了我市高层次人才创业平台空白，目前4个项目已通过入园评审。针对“大学生就业困难、创业更难”的实际，谋划实施的大学生创业园，首家大创园已经基本具备入驻条件，并出台《张家口市支持创办大学生创业园的办法》。全面加强人社信息化建设，事业单位公开招聘5月份正式启动网上报名；建立了机关事业单位人员信息管理数据库，全市13县、7区和市直78个部门共204293人全部纳入数据库管理；全省人社系统首家官方微信平台投入使用，系统内部信息网和在线办公平台上线运行，市本级和17个县区专线已经联通。