我区以431模式强化执纪审查力度
今年以来,区纪工委以“啄木鸟”精神和当好“护林员”的态度,采取“431”模式打出强有力“组合拳”,进一步强化执纪审查力度。
四个到位。组织领导到位:以纪工委为核心,全区纪检系统一盘棋,将纪律审查工作放在当前首要位置,重点抓。“三转”落实到位。各镇纪委、部门纪检组认真落实“三转”要求,真正做到转职能、转方式、转作风。人员配备到位:从各镇抽调9名财务、城建、国土、文书等方面的专业人才,充实人员力量,增强案件审查的专业水平。压力传导到位:纪工委与各镇纪委、部门纪检组签订责任状,对工作落实不力的严厉问责。
三个加强。加强内部衔接:信访室接到信访件后立即组织初核,发现重要案件线索后,由监察室及时立案调查,并报案管室备案,充分发挥各室工作衔接的有效性。加强外部联动:面对重案要案,及时协调公安部门、原县(市)检察部门和法院,整合办案资源,形成合力。加强专业培训:积极组织参加州纪委每周一训,邀请上级纪检部门专业办案人员对全区纪检干部和案件查办、看护人员进行专训,规范案件查办,提高质量和安全。
一项措施。围绕“护民生、促脱贫”主题,以专项交叉巡察为抓手,由纪工委带头,各镇民生监督组为成员,9个镇相互进行交叉巡察,拓宽案件线索来源,着力查找群众身边的腐败问题,揪出滋生在人民群众中的“害虫”,切实维护新区风清气正的良好政治生态。