桑郎镇四措施着力抓好村级廉政建设

    2008年村级换届后，望谟县为增强村干部廉政意识，规范从政行为，按照“更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”的要求，实行新上任村“两委”班子任前廉政谈话制度，制定了《望谟县村级换届“两委”班子任前谈话工作方案》，对全县村级整合换届后的村级“两委”班子实行“两个必谈”：一是民主集中制方面必谈；二是廉洁自律方面必谈。望谟县桑郎镇党委认真结合“讲党性、重品行、作表率”活动的开展，借开展党的基层组织建设年活动的东风，采取四条措施着力抓好村级廉政建设，把廉政工作作为村干部年度考核的重要内容之一，在基层党组织中全面激活廉政承诺制，努力提高人民群众对基层党的建设的公认度和满意度。

    一是签订承诺书，落实承诺责任。镇党委召开会议，以会代训，收看中纪委编制的警示教育光碟，对全镇新上任村官进行廉政建设工作培训，并邀请县纪委领导到会作指导，村两委班子在谈话后对上级党组织做出了廉政承诺，并签订廉政承诺书。二是加强廉政宣传。镇党委在村活动室设置、悬挂廉政文化主题宣传牌、宣传栏、宣传画、宣传板报、标语等，时刻警醒村干部要勤政廉政，踏踏实实做人，干干净净干事。三是督促抽查承诺人员。镇党委采取定期或不定期走访群众、开展民主评议、问卷调查等多种方式对辖区内的村常务干部进行督促抽查。发现有不适应的言行，及时给予指正，严重的提出警告，并责令进行整改。四是定期述职述廉。村干部每年年底要在召开的群众大会上向本村的党员、群众述职述廉，自觉接受广大人民群众的监督。

   目前，由于该镇党委高度重视，正确引导，措施有力，全镇村干部勤政廉政氛围较好，没有出现任何违纪违规行为和现象，有力推进了该镇的廉政建设。