黔西南州开展人事考试工作人员警示教育活动

 
    2015年8月21日，黔西南州人事考试工作人员警示教育活动在州人社局五楼会议室进行，活动由州考试院院长胡德剑同志主持，州人社局党组成员、州人才中心主任张仕伟同志、州考试院全体工作人员参加。
    州考试院院长胡德剑同志传达了人社部、省人社厅关于组织开展人事考试工作人员警示教育活动的文件精神。根据《人力资源和社会保障部关于组织开展人事考试工作人员警示教育活动的通知》（人社部函〔2015〕165号）和《省人力资源和社会保障厅关于开展全省人事考试工作人员警示教育活动的通知》（黔人社厅通〔2015〕339号）精神，制定了《黔西南州人事考试工作人员教育活动方案》，明确了指导思想、工作目标、主要任务，并印发各县市、义龙试验区人社部门开展警示教育活动。人事考试工作人员警示教育活动以******系列***精神为指导，以 “信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字“好干部”为标准，按照中央“三严三实”专题教育要求，坚持综合施策、预防为主的考试安全工作指导思想。进一步坚定理想信念、践行安全责任，人人做到心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。通过警示教育活动的有效开展，着力解决人事考试队伍思想作风、组织纪律、风险防范意识等方面存在的突出问题，着力解决人事考试管理工作中存在的安全隐患和责任不落实问题，进一步坚定理想信念、践行安全责任，推进人事考试工作人员队伍建设，筑牢人事考试工作人员的思想防线。警示教育活动不分批次、不划阶段、不设环节，以后每年8月份将作为“警示教育月”。
活动组织学习了人社部副部长汤涛、人社部人事考试中心主任范勇在警示教育活动中的讲话以及《人事考试工作人员纪律规定》《中华人民共和国人社部第12号令（专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定）》。
    州人社局党组成员、人才中心主任张仕伟同志在学习会上通报了纪委关于落实“两个责任”不力的八个案例，并强调：一是深刻领会贯彻落实“三严三实”要求，深入学习******系列***精神，认真把握“三严三实”精神实质对做好人事考试工作的重大意义。二是综合施策，预防为主，全面加强人事考试安全工作。考试安全是人事考试工作的生命线，是红线，是底线。人事考试要零差错，考试安全是一项长期而艰巨的任务，做好人事考试安全工作，要坚持综合施策、预防为主的工作原则，要着力抓好以下四方面的工作：1、全面加强规章制度建设，制度管长远、管根本。2、继续推进改善考试综合环境。人事考试涉及众多党政职能部门和考试专业主管部门，搞好部门间的协调，联合、联动是确保考试安全的重要基础。3、切实加强内部人员管理。组织人事考试人员认真开展警示教育学习，熟悉各种规章制度，加强自身保护意识，确保人事考试公平、公正、公开。4、按照“三严三实”要求，结合工作实际，认真做好自查，针对自查的问题，加强整改。