州消防支队狠抓作风纪律建设部队正规化管理水平明显提升

    今年以来，黔西南州消防支队以规范化管理为抓手，规范兵员管理教育、深化条令学习、深入开展“五无”创建活动以及健全安全管理组织机构、完善奖惩激励机制，加强部队精细化管理，部队正规化建设成效显著。

    一是强化正规化管理。承继精细化管理先进经验，贯彻执行上级正规化建设要求，并在实际调研基层队伍现状的基础上，制定出台了有关制度措施，规范了兵员调动、档案管理、手机使用、士兵工资津贴管理，深入开展了基层数字化管理信息系统试运行工作，初步实现了人员管理精细化、登记记录数字化、队伍动态直观化、管理监控远程化、管理成效可视化。强化车辆安全管理工作，健全完善了车辆GPS卫星定位系统运行使用和监督管理措施，实现了车辆运行100%动态监控。10月17日在靖边大队召开了正规化建设推进会，会上靖边、定边、锦界（特勤一中队）作了书面经验介绍，五个单位展板展示了工作成绩和好的管理经验，制定了68个工作资料模板，推进会起到了交流经验，统一思想，辅助提高，规范日常管理的预期目标。今年以来，全州消防部队共制作教育课件22个，举行专项教育学习42次，队列会操10次，查摆部队管理中存在的八个方面105条意见，当场纠正整改98条，限时整改7条，并对相关责任人进行了通报批评，促进了部队的规范化建设。

    二是强化安全防事故工作。部署开展了 “抓管理、保安全、树形象”“安全五无”创建竞赛活动，支队成立安全领导小组，各大中队按照要求也成立了相应的组织机构，加强安全防事故工作的组织领导。夯实安全责任，支队与大队、大队于中队、中队与各班组、岗位人员签订安全责任状，进行责任层层分解、逐级明确，保证了各级班子安全管理责任的有效传递。今年共计组织安全教育124次，安全专项培训24次，开展安全警示活动***次，制定安全防事故预案68份，排查重点人员14人次，纠正违章违法驾驶行政车辆11起，有效维护了部队高度安全稳定。

    三是强化作风纪律整顿。开展了两次纪律作风教育整顿活动，支队首长亲自挂帅，党委成员带头参与，机关按部门开展队列、卫生、打造现代化铁军竞赛，坚持每周队列会操和条令考试、办公卫生检查评比，为基层树立良好的模范带头作用。支队先后派出由党委成员带队的督察组分赴基层单位开展明察暗访，着重对“人、车、酒”安全管理、纪律作风养成、精神面貌和工作秩序等进行调查了解。经过督察共发现问题并纠正问题和不足达300余个，对于问题较多的单位，支队在全州消防部队通报批评单位负责人3个，发出访查通报4期。