黔西南州工商局召开机关干部职工平时考核第一季度测评会议

    为开展好机关干部职工第一季度平时考核工作，根据《黔西南州工商局机关工作人员平时考核实施办法（试行）》要求，4月10日上午，黔西南州工商局在三楼会议室召开机关干部职工平时考核第一季度测评会议，全体领导干部职工共34人参加了会议。
    通过科室汇报、领导点评、全局干部职工现场测评的方式，全局干部职工对各科室及科室人员第一季度工作进行了全面客观的了解和评价，对各项工作进行了查缺补漏，为下一步实现全年常规工作做实、重点工作出彩奠定了坚实基础。此项工作的开展进一步完善和规范了州工商局机关工作人员平时考核工作,加强了机关工作人员的日常管理,为机关工作效能和服务水平全面提高提供了坚强保障，为年度考核积累了资料和依据。
    会上，党组书记、局长周茂萍作***，同时传达了全州精神文明建设表彰暨“文明在行动 满意在贵州”一季度工作推进会和4月10日上午州政府常务会精神。周茂萍局长强调，总体上来说各科室一季度都是按照有关要求认真开展工作，各项工作有序推进，开局良好。但是在汇报时各科室未对工作进行总结提炼，未汇报创新工作亮点，下一步工作中要查找差距和薄弱环节，找到切入点、着力点认真谋划开展好二季度工作。作为全国文明单位，全体干部职工要做好表率，勤奋敬业，廉洁自律，遵守公序良俗，建设良好家风，执法文明规范，行政许可高效、廉洁、优质、规范。
    除处级以上领导干部、党建扶贫和政务中心工作人员外，参加第一季度考核测评的有37人。按照群众测评占60%、领导评鉴占40%算出个人季度考核综合评分，被开出负面清单的同志在季度综合测评得分里面减去相应扣分。据统计，州工商局参加考核人员综合测评分均在90分以上。