大坝镇导航护航工程助力年轻干部健康成长

近年来，博白县大坝镇党委始终坚持党建引领，大力实施年轻干部健康成长导航护航工程，通过“思想焠炼、政治历练、实践锻炼、专业训练”，进一步激发年轻干部干事创业新活力。

装好“蓄能机”，夯实理念根基。

“夯实根基，久久为功。”大坝镇始终把年轻干部学习教育摆在突出位置，让“充电蓄能”成为新常态。突出政治训练，组织举办年轻干部理论培训班，持之以恒抓好理论武装，在学懂弄通上下功夫，教育引导年轻干部坚定理想信念。创新交流形式，建立年轻干部交流基地，组织开展专业领域培训会、读书分享会、研讨会等主题活动，巧用行动学习法、“沉浸式”体验等方法，着力锤炼一批“能说、能写、能干”“三能”年轻干部。在田间地头通过“板凳会”“星火夜话”等形式，班子成员和老干部结合自身工作、生活经历解答年轻干部在工作、学习、生活中遇到的问题，相互分享收获和交流体验。

搭好“练兵场”，练就硬核本领。

“刀在石上磨，人在事上练。”大坝镇始终坚持把工作一线作为年轻干部的“练兵场”，充分发挥“传帮带”作用，深入推进“育苗工程”。强化斗争一线锻炼，大力开展年轻干部助力产业振兴、社会治理、项目建设等行动，让年轻干部在事上练，在实践中提升斗争本领。推行“１＋１”“Ｎ＋１”结对帮带模式，为年轻干部安排政治过硬、作风过硬、专业过硬的老干部结对帮助年轻干部强弱项、补短板，有针对性地提升年轻干部专业化本领。打破基层干部成长的“天花板”，将干部选拔任用的关口下移到群众中去，将群众口碑好、认可度高的年轻干部选出来、用起来，树立注重基层、注重实绩、注重导向的正向激励机制，从而引导广大的年轻干部在一线锤炼磨炼，练就为民务实服务的真功夫。

念好“紧箍咒”，强化作风转变。

为扣好年轻干部廉洁从政“第一粒扣子”，大坝镇始终坚持“严”字当头、“实”字托底，扎实念好“紧箍咒”。深入推进“青廉”建设，用好政府机关廉政书吧和晚八点·廉政‘坝’课堂等载体，开展“六个一”活动，进行一次“青廉”宣誓、上好一堂“青廉”党课、召开一次“青廉”警示教育大会、组织一次“青廉”谈心谈话、开展一轮“青廉”家访、打卡一次“青廉”红色教育基地，全方位、多层次强化纪律和规矩意识，确保廉政教育入脑入心，护航年轻干部健康成长。

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