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构建五通平台实现企呼我应党建引领助推汉阳两新组织高质量发展

Admin - admin 于2022年07月31日发表  


鼓励两新组织加强创新、激发党建活力,形成互学互比、互评互促发展态势,助力打造基层党建品牌,5月7日,汉阳区召开两新组织党建工作观摩推进会,并首次公开推介“民呼我应企业直通车”工作机制及“五通”服务平台运行情况,听取企业家们对“民呼我应企业直通车”模式意见反馈。全区各单位各部门党委(工委、党组)主要负责人、两新党组织书记及法人代表、党建指导员代表等近200人参会。

 

 

 

会前,与会人员到5.5医药健康创新园及中海大厦进行了实地观摩,学习了解集聚区党建工作示范点创建经验。

会上,区委为区律师、博物馆、物业服务等6个行业党委以及黄金口工业园、龙阳湖健康谷等5个集聚区综合党委授牌,行业(综合)党委书记代表发出党建共建倡议并作交流发言。

 

 

 

据了解,“民呼我应企业直通车”工作机制是汉阳贯彻落实全市“民有所呼、我必有应”工作部署的一项创新举措,为进一步优化全区营商环境,推进党建引领社会治理创新开辟了全新路径。“直通车”系统构建“五通”服务平台,对五类不同服务进行有效整合,即——

坚持党建引领“互联互通”,深化区域化“党建+”,创新政企、校企、企企之间合作共建,搭建互联互通平台;

推行干部进企“连心直通”,深化“双万双联”“双进双服务”,领导干部带头推动“民营企业暖心工程”;

落实专员服务“全程接通”,在各街道、园区、楼宇设立企业服务专员,为企业提供一站式服务;

打造网上平台“一键按通”,升级打造“汉阳微邻里”,设置企业报事平台,整合职能部门入网,形成诉求全收集、力量全进入、问题全解决、过程全评价闭环;

优化四办改革“一站办通”,实现企业办事不出园区、不出街道。

区委书记马泽江出席会议,他指出:

近年来汉阳区通过抓实行业党建、集聚区党建示范点创建,有力促进了两新党组织建设蓬勃发展。他强调,2018年汉阳区实现了GDP超千亿、地方一般公共预算收入超百亿的历史性突破,这是全区上下拼搏奋进的结果,民营企业功不可没。2019年,全区将全面深化打造“四个品牌”,牢牢抓住两新组织党建“牛鼻子”,持续打好两新党建“组合拳”,紧扣“稳企业、强服务”这条主线,落实落细“五通”服务,在“底数清、权责明、全覆盖”上下功夫,在“管理顺、融合好、促发展”上做示范,以高质量党建引领高质量发展。

一要提高政治站位,切实增强抓好两新组织党建工作的责任感和使命感。要深刻认识加强两新组织党建是夯实党的执政基础的必然要求,是促进社会稳定的有效途径,是实现企业和社会组织高质量发展的重要方式。习***强调,非公有制企业的数量和作用决定了其党建工作越来越重要,必须以更大的工作力度扎扎实实抓好。全区上下要深入学习贯彻习***关于两新组织党建的重要论述精神,提高政治站位,切实增强抓好两新组织党建工作的责任感、使命感。

二要着眼服务企业社会组织发展,不断提升两新组织组织力。2019年,汉阳站在了全面打造“四个品牌”,加快高质量发展的历史新起点。只有更好激发民营企业发展活力,更好发挥各类社会组织的积极作用,汉阳才能实现高质量发展。要把服务企业和社会组织发展摆在更加突出位置,强化党建引领,突出党的领导,增强政治引领力;突出组织覆盖,增强组织凝聚力;突出服务中心,增强组织发展力,将党组织的政治优势、组织优势转化为企业和社会组织的发展优势、竞争优势。

三要健全“民呼我应”机制,打造全市最优营商环境。全区各部门各单位要认真贯彻市委、区委决策部署,在深入推进“民呼我应”“企呼我应”改革中,强化担当意识和创标意识,建立服务平台,畅通呼应渠道;完善工作机制,将两新党建及“企业直通车”机制推进情况纳入绩效考核,推动落地落实;加强组织领导,强化责任落实,为基层、群众和企业提供精准化、精细化服务。

 

 


           


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