国华镇五加强搭建大学生村干部成长平台

   一是加强教育，在思想上引导。镇党委为了使大学生村干部在思想上成熟起来，融入到农村基层工作中去，坚持定期谈话谈心制度，每月由镇党委领导班子成员与大学生村干部谈心交流，随时掌握他们的思想动态。

   二是加强锻炼，在岗位上促进。镇党委根据政府中心工作的需要，适当的给压力、加担子，锻炼他们实际工作的能力，提升工作方法和技巧，针对他们农村基层工作经验不足的实际，每位大学生村干部由一名农村工作经验丰富的党委成员结对帮带。

   三是加强管理，在业绩上考核。严格对大学生村干部的考核工作，根据他们履行岗位工作职责情况、中心工作完成情况、矛盾纠纷化解情况等多方面结合进行综合考核。年终在村党支部考核的基础上，组织镇干部进行测评考核，镇党委根据考核情况确定考核等次。

    四是加强培养，在政治上关心。给有才干的大学生村干部提供发挥才干平台，对于适应基层快、带富能力强、自愿扎根农村的大学生村干部，根据工作需要，采取竞争上岗、公开竞选等调整充实村两委班子，青鹏当选为花街村的党支部书记，向兴平当选为古松村村主任。

    五是加强帮助，在创业上扶持。为大学生村干部自主创业营造积极的创业氛围，完善创业政策、搭建创业平台、优化创业服务。通过多种途径扶持青鹏在花街村积极发展七彩山鸡养殖，不仅自己养殖，还带动周边的群众养殖，促进当地群众增收致富。

（国华镇 边飞鹏）