黔西南州财政局约谈州直单位财务人员――州直140家预算单位257名财务人员参加预防提醒谈话

    黔西南州财政局在财政监管工作中精准落实“两个责任”，坚持监管防线前移，防微杜渐，不断增强财务人员的纪律意识和规矩意识，推进全面从严治党责任在财经领域落地落实。6月27日至28日，在州纪委州监委派驻第一纪检监察组的指导下，州财政局组织州级一级预算单位（独立核算）的财务人员分三批次开展了以“增强纪律规矩意识、廉洁自律意识，增强遵纪守法自觉、廉洁从政自觉、履行‘一岗双责’自觉，提高抵御腐败侵蚀能力”为目的的预防提醒谈话，做到早打“预防针”、常敲“警示钟”。
    此次黔西南州州直单位财务人员预防提醒谈话，紧盯“关键少数”，突出重要岗位，着力防控廉政风险。 财务岗位一直以来都是单位管理的重要管控岗位，其涉及的资金风险、廉洁风险点相对较多、较集中。预防提醒谈话重点分析讲解了财务工作可能产生的风险，强调了纪律要求，讲清了财经纪律及政策界限，指出了作为重点岗位的财务人员要严格遵守相关规章制度、工作流程和按照规矩工作，要求财务人员行有所指、心中有数、敬畏长存、廉洁自律，严格遵循“一坚定五做到”即：坚定“三个严守”（严守法律底线，纪律底线，道德底线）；做到“三个自律”（自我约束自己，自己管住自己，自己完善自己）；做到“三个破除”（破除惯性思维、侥幸心理和被动思想）；做到“四个廉洁”（在对待钱物上不贪不占，在对待权力上不以权谋私，在对待名利上要淡名轻利，在纪律上要令行禁止）；做到“四个明白”（明白职责所在、风险所在、纪律所在、规矩所在）；做到 “六个不准”（不准违反财经法规和财经工作纪律及财务规章制度;不准收受与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;不准在行使管理和监督的过程中搞权钱交易，为个人和小团体谋取利益;不准弄虚作假，出具虚假票据和提供虚假数据;不准把财务消息透露给无关人员;不准刁难办事人员，坚决克服门难进、脸难看、事难办的衙门作风）。
    预防提醒谈话采取以案说规说纪说法的方式进行，列举了6个涉及财务人员的典型案例，为所有财务岗位的人员敲警钟，打预防针，坚守“底线”，不越“红线”，让每个财务人员在工作中更加履职担当，时刻保持清醒的头脑，认清形势，以更高的标准严格要求自己，珍惜工作岗位，恪尽职守，严守纪律规定，自觉接受监督，筑牢廉洁自律思想防线。对梳理出基本工资制度负面清单6条、津补贴政策负面清单9条、特殊行业的特殊津贴补贴负面清单22条、其他收入政策负面清单5条、其他待遇政策负面清单4条、劳务费等政策负面清单1条、机关事业单位收入分配管理负面清单5条、行政事业单位费用报销责任负面清单51条，再次进行了强调和要求，防范资金风险和廉洁风险。参加预防提醒谈话的财务人员表态承诺：在今后的工作中，把责任烙在心上，切实履行工作职责，遵循财务人员职业道德，增强依规依纪依法办事的意识，严格按照财务相关制度执行，守住“底线”，不越“红线”，廉洁奉公、干干净净做事、清清白白做人，确保廉洁自律。此次预防提醒谈话由州财政局组织，主谈人为州财政局党组成员、分管领导，州财政局相关科室人员参加，邀请州纪委州监委第一纪检监察组派驻州财政局正处长级纪检监察员龙洪选同志参加，预防提醒谈话为州直一级预算单位（独立核算）共140家257名财务人员，做到了州直一级预算单位（独立核算）全覆盖预防提醒谈话。