黔西南州全面开展人社教育培训就业服务工作

 
 
    为全面贯彻落实《贵州省农民全员培训三年行动计划（2019-2021）》,1月18日省政府召开的全省人社扶贫工作专题座谈会、全省人社工作会议精神和《黔西南州脱贫攻坚劳动力全员培训促进家庭就业全覆盖行动方案》的要求，黔西南州人社局高度重视，迅速行动，发挥职业教育的资源优势，及时制定“人社+教育”工作方案，全力抓好各项工作落实，积极探索“人社+教育”工作的有效路径和方法。
    经过认真的筹备，2019年2月22日，黔西南州脱贫攻坚“教育+人社”培训就业暨建筑业千人培训在州职院（州技师学院）和各市县区同步启动，标志着“人社+教育”培训就业服务工作在黔西南州全面展开。这次培训以全州易地移民安置点的新市民为主要培训对象，共组织1250人参加培训，培训时间15天，培训工种为钢筋工、架子工、砌砖工。目前，培训工作正在顺利有序进行。
    培训的主要做法是:
    一、强化培训组织领导。按照“各司其职，各记其功”的原则，人社，教育部门分别组建工作专班，抽调专门人员，集中办公，共同抓好培训就业的各项工作。同时，人社，教育部门建立畅通，高效的沟通协调机制，及时解决培训就业中遇到的各种问题。
    二、精准确定培训内容。根据岗位需求和参训人员的就业意愿，在广泛征求意见，反复评估的基础上，确定培训的内容和工种，确保培训以后都能实现就业。州职院（技师学院）培训工种为钢筋工、架子工、砌砖工三种工种。同时认真做好教学安排，科学设置工种所需的专业知识，感恩教育，法律法规，实训等课程。
    三、有力组织培训人员。党委、政府的分管领导牵头，人社、教育等部门积极参与，深入做好动员发动工作，确保人员按要求的条件组织参加培训。各县市区在抓好自身培训的同时，共选送420人到州职院（州技师学院）参加培训。  
    四、科学整合培训师资。突出知识性，专业性，针对性，实用性，可操性。依托职业院校，技师学院，从有关院校，研究机构，企业选择有理论，有实践经验的人担任老师，增强培训内容的吸引力，提高学习的兴趣和培训的质量。
    五、多方筹集培训资金。以州人社部门管理的培训资金为主体，协调整合教育等部门，职业院校，行业协会，f工企业等的资金，保障培训所需的教学、实训、生活服务等各项经费。
    六、提供充足就业岗位。与住建部门及其协会合作，统一提供培训内容所需的就业岗位。在州职院（技师学院）培训的420人，已提供就业岗位450个。各县市区也组织了充足的就业岗位。
    七、保障培训人员充分就业。培训结c时，通过有关的考试和测试，将发给结业证书和技能鉴定证书。用工企业将现场签订劳动用工合同，力争实现培训合格后100%就业的目标。
    八、营造良好培训就业氛围。州人社局与州报社，州电视台联合主办了"抓好就业培训，参与脱贫决战"专栏，集中宣传报道全州“人社+教育”培训、就业、服务工作的好做法，好经验，集中宣传报道培训、就业、服务的政策和措施，营造全社会关注关心培训就业工作，以实际行动支持帮助培训就业工作的浓厚氛围，形成齐抓共管，人人参与的新局面。