全州骨干水源工程前期工作推进第一次调度会召开

     为进一步贯彻落实8月18日州政府组织召开的全州骨干水源工程前期工作推进会会议要求，加快统筹推进全州骨干水源工程前期工作，确保我州“十三五”期间列入国家及省级规划的骨干水源工程在规划期内动工建设，12月2日，州骨干水源工程建设协调推进领导小组办公室在州发改委三楼会议室组织召开了全州骨干水源工程前期工作推进第一次调度会，州领导小组办公室主任、州发改委主任高振敏，办公室副主任、州发改委副主任蛄⒌拢办公室副主任、州水务局副局长林以彬，州移民局，各县（市）政府、义龙新区管委会分管领导，各县（市、新区）发改、水务、移民部门分管领导及相关股室负责人参加了本次会议。
    会议听取了各县（市）政府、义龙新区管委会关于本辖区内骨干水源工程前期工作推进情况汇报。册亨县就工作推进中的好做法、好经验作了交流发言。会议通报了全州骨干水源工程前期工作推进的整体进展情况及各县（市、新区）前期工作推进责任状的完成情况，并总结分析了工作推进中存在的主要问题和原因。会议强调要以贯彻落实“十九大”和******在贵州代表团的***精神为契机，按照“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的新贵州精神，牢牢把握“十三五”水利建设发展大局，突出工作重点、抓住关键环节，确保进入规划内的骨干水源工程顺利开工，实现省委省政府确定的“乡乡有稳定水源、县县有中型水库”目标；要加大项目前期工作力度，强化指导、督促、考核，加大推进力度；要通力合作，建立好协作机制，形成州县上下联动，强化统筹；要拓宽配套资金筹措渠道，加强与社会资本的合作，为全州经济社会发展提供更稳健的水利支撑。
    高振敏主任针对骨干水源工程前期工作推进中存在的重视力度不够、总体进度滞后、工作统筹有待加强、经费保障不足、调度质量不高等问题，提出了下步工作的具体要求：一是要提高认识，进一步加强领导。各县（市、新区）要把骨干水源前期工作作为当前水利工作的重中之重来抓牢、抓实。要建立前期工作责任制，按照州的要求及时组建领导小组和工作班子，层层落实工作责任。大、中型水库还要制定一库一专班，压实任务，工作到人。二是要对标对表，全力按计划推进。各县（市、新区）要根据推进计划确定的目标，对工作推进情况进行全面梳理，查找差距，积极推进各项工作，努力完成年度工作目标。要结合实际，按照轻重缓急、近期远期结合、质量进度并重的原则，形成前期工作推进梯次，科学合理地提出2018年的推进计划，详细制定出时间表、路线图，全力推进。三是要规范程序，切实抓好各环节工作。负责人员要及时学习国家和地方的法律法规，更新前期工作的业务盲点，加强与省州沟通，争取在前期工作的推进中不走弯路、少走弯路。四是要多措并举，进一步加大投入。各县（市、新区）要把落实水利投资政策、建立健全水利投资体制机制作为水利前期工作的重要任务。按照“公益性工程政府保障、经营性工程推向市场、准公益性工程民办公助”的原则，进一步落实中央和省委相关文件提出的增加水利投入的各项政策，保证各级财政对水利投资的大幅增长。要进一步运用市场化机制，不断拓宽水利投融资渠道，加强与社会资本合作。五是要加强技术审查队伍建设，提高技术审查质量。要把规划和前期工作技术干部的培训纳入全州水利干部培训计划，制订专业培训方案，落实专门培训内容，促进水利规划和前期工作干部增长知识、拓宽视野、增强管理和创新能力，提高项目审查进度和质量。六是要强化考核，加大督促力度。要进一步加大对全州规划内骨干水源前期工作的督促检查力度，并计划将前期工作推进进度纳入州政府项目建设过程管理考核，强力推进前期工作进度。
    会议最后，州发改委、州水务局、州移民局与各县（市、新区）进行了业务互动，就骨干水源工程基本建设程序、前期工作推进中的热点难点等问题进行了充分共议共商，进一步理清工作思路，找办法、出点子，着力推进全州骨干水源工程前期工作。