州托管中心落实两学一做增加服务工作公信力

 
    2016年6月14日下午，黔西南州托管中心结合州人社局“两学一做”相关要求，学用结合，工作落到实处，服务到社区，与社区服务站联动开展“两学一做”专题党课，为退休老党员送党章，带去问候，提供政策咨询服务，进一步增大企业退休人员社会化管理服务工作的效能。
    黄草所属社区各党支部书记、划入社区管理的退休托管党员及州托管中心的党员工作人员共48人参加了在胜利社区服务站召开的“两学一做”专题党课。会上胜利社区服务站党总支书记及相关负责人组织大家共同学习新党章及“两学一做在社区开展，向基层延伸，推动各项工作全面发展”的***。党员同志们回顾了党95年的光辉历程，讨论如何做一名合格党员。州托管中心参会党员工作人员为大家分发了新党章，对退休老党员提出的相关问题进行了答疑释惑，现场解决力所能及的问题。也通过发表自己对如何坚定理想信念，争做合格党员的认识进行分享，引导退休老党员同志时刻不忘自己是一名党员、牢记党的宗旨、严守党纪国法，珍惜现在幸福生活，发挥余热，做年轻人的模范表率。鼓励退休人员开展自我管理和互助服务，发挥余热，繁荣社区文化，促进社区建设，不断提高自己的生活质量。托管中心负责人与社区相关领导对如何更好地实现退休人员“六个老有”使他们的晚年生活质量得到组织管理和服务上的保障进行了探讨，对下一步托管工作进行规划统一意见。
    企业退休人员社会化管理服务工作是社会保障体系的重要组成部分，黔西南州托管中心目前托管了15家改制企业的1160多名退休、内退托管人员。其中党员84名，根据实际情况，我州主要采取以托管中心统一管理，社区分散服务的新型管理模式来实行企业退休人员管理服务社会化，这项工作的施行，有效地化解了企业深化改革过程中“人往哪里去”的矛盾，将退休人员由“企业人”平稳地过渡为“社会人”，有力地支持和配合国企的改革和发展，为改革发展的大局服务，维护社会稳定。
    企业退休人员实行社会化管理服务，是***、***在社会保障方面提出的一项重要任务。黔西南州托管中心工作结合实际，与社区联动，依托基层工作服务平台，推动企业退休人员社会化管理服务职能下沉，推动养老服务社会化，积极推进社会化管理服务工作进程，将“两学一做”活动落到实处。