我州5个100工程招聘急需紧缺人才

 
    7月29日，以“投身‘5个100’，成就辉煌事业”为主题的黔西南州2013年“5个100工程”急需紧缺人才专场招聘会在兴义市街心花园举行。
　　州委副书记、州长杨永英出席启动仪式并讲话。州委常委、州委组织部部长杜丹，州委常委、常务副州长汤向前出席启动仪式。
　　杨永英说，我州正重点打造10个产业园区、10个高效农业示范园区、7个旅游景区、11个示范小城镇、10个城市综合体。实施“5个100工程”，既需要人才和人力资源的支撑，更是促进就业的载体和平台。我们要以产业园区发展，聚集一批熟悉园区规划、经济管理、投融资的开发型人才；以高效农业示范区建设，聚集一批熟悉农业科技开发、农村实用技术推广的实用型人才；以重点旅游景区开发，聚集一批具备旅游开发管理、产业融合、公共服务的职业型人才；以城镇化战略的实施，聚集一批懂规划开发、设计管理、优化布局的城镇规划人才；以城市综合体的打造，聚集一批能在城市综合体建设各领域尽才尽智的各类优秀人才。
　　杨永英指出，就业是民生之本、和谐之要，人才是强州之基、发展之策。希望各用工单位和广大求职人员充分利用政府搭建的这一平台，发挥各自优势，加强对接洽谈，及时签订招聘意向或合同，实现职工和企业共赢。各级各有关部门要把人才和就业及公共服务工作摆在更加突出的位置，加强沟通协调，认真兑现和落实优惠政策，探索建立人才和就业工作的联动机制，为推动全州经济社会跨越发展提供强有力的人才支撑和智力保障。
　　据了解，此次招聘会由州人社局主办，州工信委、州农委、州住建局、州城乡规划局、州旅游局和兴义市人社局协办。当天，共有140家用人单位提供就业机会5587个，其中“5个100工程”相关企业***家，计划招聘急需紧缺人才3043人。此外，兴仁县、普安县、册亨县还提供了事业单位编制招考岗位525个。
　　招聘会所需岗位类型较多，涉及土建工程师、茶艺师、园区办工作人员、城市规划岗位、总经理、销售总监、财会人员、行政办公人员、销售顾问等。经统计，超过9成的岗位月薪都在2000元以上，其中最高年薪为50万元。
　　招聘会吸引了众多省内外高层次人才以及高校毕业生、技能人才等急需紧缺人才参加，不少招聘摊位前排起了长队。当天，共有3066名人才与用人单位达成意向性协议，其中，硕士研究生及以上学历36人，本科学历2269人，中级以上职称17人。