加大培训规模拓宽培训范围我市农村劳动力转移就业事项已全部完成

    提高农村劳动力转移就业能力作为今年我市惠民事项之一，旨在加大农村转移劳动力培训力度，拓宽培训范围，提高农村劳动力转移就业能力，2017年，农村劳动力实现转移就业7.9万人。记者日前获悉，截至10月底，我市已实现农村劳动力转移就业8万人，完成全年任务目标100%。

    记者从市人社局了解到，截至10月底，我市已完成农村劳动力转移就业8万人，包括就地转移3.9万人，异地转移4.1万人，其中在津京冀地区2万人，为服务京津冀协同发展做出了贡献。今年2月初至3月下旬，市人社部门在全市范围内开展了以“促进转移就业，助力脱贫攻坚”为主题的“春风行动”，全面开展宣传服务、劳动就业咨询、政策解答、求职登记、岗位推介、劳务对接、人员招聘、有组织输转、社会保障、权益维护等多层次、全方位的就业服务。活动期间，免费发放“春风卡”《农民工进城就业指南》《农民务工培训读本》等宣传材料17万余份，组织招聘会60场，提供就业岗位6万余个，免费服务3.5万余人，跨地区劳务输出1.6万余人，开展技能培训4286人。此外，我市与天津签署有关劳务协作协议，实现两地人力资源供需信息的交流、互换、共享，建立协调沟通机制，促进天津开发区企业与我市就业输出县的深度合作，建立劳务输出基地和技能人才培训基地，加大有组织转移就业力度。

    针对农村转移劳动力培训的实际，在完成省定农村转移劳动力培训任务目标的基础上，我市对9个贫困县制定专门的培训计划，加大培训规模，截至目前，共培训2917人次。同时，确定9个贫困县和雄县、安新县、容城县为农村劳动力就地就近转移培训项目实施县，培训任务共3140人，目前完成全年任务3243人。雄安新区三县共培训42班次合计2171人，大力服务助推雄安新区就业创业培训工作，推动京津保地区率先联动发展。

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