秦皇岛山海关区四项措施加强高校毕业生就业工作

一是加大政策宣传。充分利用网络、电视台、短信通平台、劳动就业社会保障服务所平台等媒介，宣传就业帮扶政策，发布职业供求信息；不断完善人力资源市场政策咨询、求职登记、劳动力资源管理登记、职业介绍、就业指导“一站式”就业服务。二是推行就业见习。开展两年择业期内未就业高校毕业生就业见习岗位征集工作，及时与区内相关单位沟通，有针对性地开发适合高校毕业生的就业岗位，择期专题举办就业见习专场洽谈会。三是建立互动机制。建立每年单月17日定期举办大型招聘会机制，并实现就业信息镇街两级联网。深入区内企业一线，扎实调研，摸清底数，及时核对企业缺工种类和数量，组织开展“人才零距离”高校毕业生专场招聘会，为高校毕业生和企业“牵线搭桥”，为企业构筑人才支撑体系，实现供需双赢。四是优化创业服务。为有创业意愿的高校毕业生提供创业培训，为符合条件的创业毕业生提供小额担保贷款申报，对毕业2年内实现自主创业的提供一次性创业补贴等***服务。针对困难家庭应届高校毕业生，开展失业补助金申领工作。