市委第九督导组到国有资产监督管理委员会开展驻点问责

按照市委“开展作风整顿焕发最佳状态”活动统一安排部署，市委第九督导组对我委的驻点问责于3月22日正式启动。驻点工作组首先参加了由班子成员、处长、委活动办有关人员和企业主要负责人参加的汇报会，听取了我委作风整顿情况汇报，随后参加了班子成员座谈会，集中查摆问题。在汇报会上，杨国庆书记代表委党委就活动开展情况及下步工作打算作了汇报。自活动启动以来，国资委党委高度重视，两次召开党委扩大会，对省、市有关精神进行传达学习，对相关工作进行研究部署。为全面推进活动开展，成立了党政主要领导任组长的高规格领导小组，制定了实施意见，明确分工，细化责任，强势推进。通过学习教育、宣传引导、查摆问题，在全委上下凝聚了共识，就是要通过作风整顿，以最佳的状态投入工作，以严格的责任强化落实，以严明的纪律锤炼作风。杨国庆书记强调，加强作风纪律整顿，要把思想调整到最佳状态，把精神调整到最佳状态，把工作调整到最佳状态，把效能调整到最佳状态。在下步工作中，要持之以恒抓教育，增强党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，开展好“五大发展理念”“京津冀协同发展”、“供给侧结构性改革”等专题培训，加强科级干部职业素养培训和一般干部业务能力培训；强化督导问责，对“不能为、不想为、不敢为、乱作为”等现象严肃问责；建立长效机制，发挥党组织的政治核心作用和组织保障作用，将敢于担当、奋发作为的党员干部选出来用起来，对缺乏进取精神、心思精力不集中、工作不在状态、作风严重的处室负责人进行调整。汇报会上，市委第九督导组组长杜振洲讲了重要意见。对我委活动前期开展情况给予了高度评价，对下步机关作风整顿提出了指导性意见，并就“一问责八清理”工作提出了具体要求。认为国资委党委对活动开展高度重视，制定的实施意见具体实在，具有较强的可操作性。强调国资委是一个专业性、政策性较强的单位，特别是当前正处在国资国企改革的攻坚阶段，面对新形势新任务，国资委将作风整顿与中心工作有机结合，以工作作风的切实改进，有力推动各项任务目标的圆满完成。市国资委作为“一问责八清理”企业公务用车治理的牵头单位，党政主要领导重视程度高，安排部署快，韩尹清主任亲自抓，在全市工作调度会上的汇报得到领导的高度肯定，希望继续保持这种工作状态，确保取得实实在在的效果。汇报会后，由杨国庆书记主持，班子成员结合各自工作、生活实际谈了对作风纪律整顿重要性的认识，对自身在思想懈怠、作风散漫、服务低下、约束不严四个方面的问题进行了认真查摆，明确了整改方向。杨国庆书记代表班子对存在的问题进行了查摆，指出领导班子是一个团结奋进的、积极向上的、有凝聚力战斗力的集体，执行力强、补位意识强，但还存在着创新意识不强、履职尽责不到位、纪律约束标准下降等问题，针对存在问题一是深化教育引导，二是坚持领导带头，三是强化“两个责任”的落实。督导组副组长王玉柱对我委班子座谈会查摆问题情况给予充分肯定，认为国资委每名班子成员对照方案要求，查摆问题非常具体实在，遇到问题不回避，敢于揭自家短，亮自家丑，制定的措施切实可行。作风整顿活动是群众路线教育、深从提促、三严三实教育的延伸，要深入进去，以问题为导向，有什么问题解决什么问题。要进一步提高思想认识，克服“亚心态”，积极主动作为，认真履职尽责，争先进位，以国资国企改革的新成绩，为全市经济社会发展做出更大贡献。杨国庆书记提出了几点具体要求，一是高度重视，积极配合好督导组工作。二是各分管领导要认真开展自查，对照问题不足积极补齐短板。同时抓好分管处室的作风整顿，整肃工作纪律、强化制度建设、优化办公环境、提高服务效能。三是切实做到“两不误、双促进”，使作风整顿与中心工作协调开展、互相促进，确保机关作风的全面改进，为各项工作推进提供有力保障。目前，督导组正在分级分层组织个别谈话，查找梳理委机关在作风方面存在的突出问题。