开滦林南仓矿职工技术创新增效800余万
今年以来,开滦林南仓矿业公司工会努力搭建创新平台,开展一系列群众性技术创新活动,为完成全年指标任务提供了技术保障。截至10月底,公司完成群众性技术创新项目216项,创经济效益800多万元。
为搞好职工技术创新,公司工会下发《职工技术管理创新实施意见》,利用班前会、职工活动日等,大力宣传《意见》精神,努力营造浓厚的创新氛围;宣传刘少辉等创新领军人物的先进事迹,号召职工学习先进,立足岗位开展创新创效活动。同时,他们组织职工学习集团公司百项专利创新成果集萃,增强职工的创新意识,掀起了技术创新的热潮。
林南仓矿业公司工会规范创新项目立项、上报、实施与日常管理工作,构建日常申报、季度奖评、动态推广等机制。每季度末,由各专业副总工程师、安全管理及经营管理部门负责人组成的评审组对创新项目进行评审,兑现奖励。今年前三季度,这公司共发放技术创新奖金4.54万元。
林南仓矿业公司工会加大对群众性技术创新的支持力度,实行专利分成、成果命名、带薪休假等激励机制,并将达到预期效果的创新项目向公司申报,争取资金支持。同时,他们开展技术创新成果发布会、推广应用会,推广先进成果;做好创新成果保护工作,先后为6项优秀创新成果申报专利。