邯郸县副县长段国强召开全县机关事业单位养老保险制度改革工作会议

　　4月29日上午，在县政府1号楼二楼中厅会议室，副县长段国强召开全县机关事业单位养老保险制度改革工作会议，县人社局、财政局、编办主要负责同志及全县各机关事业单位主管负责同志和工资科长参加了会议。段国强指出：机关事业单位养老保险制度改革，是***、***做出的重大决策部署，省、市政府也都召开专题会议进行了安排部署。各单位要迅速行动、审慎行动、统筹行动，将此项工作列为一项重要政治任务，坚决不折不扣完成。就更好完成养老保险制度改革工作，段国强强调：一要肩负使命，切实担当起推进改革的历史责任。机关事业单位养老保险制度改革，对深化收入分配体制改革、推动机关事业单位改革、促进人力资源合理流动意义重大。各部门各单位要主要领导亲自研究部署，主管领导直接指挥推进，务必把这件大事抓实抓好。二要把握政策，严格落实推进改革的总体要求。各部门各单位要认真学习国家、省、市相关文件精神，准确领会，对明确的改革目标、范围、政策措施和工作要求要不折不扣地执行好。具体工作中要注重严格政策规定、统筹协调推进、积极稳妥实施。三要围绕重点，做好推进改革的关键环节。一是做好过渡期相关工作。针对改革前参加工作、改革后退休的“中人”，对过渡办法出台前的退休人员要将政策执行好、解释好，确保实现平稳过渡。二是集中做好参保登记工作。参保登记是一项基础环节，也是目前要立即启动的一项工作，各部门各单位要负起责任来，做好单位性质和参保人员身份的认定工作。三是加强养老保险基金管理。过渡期内，要执行全省统一的过渡期基金管理相关规定，不得各行其是，确保基金安全。四要强化保障，为改革顺利实施保驾护航。各部门各单位要精心组织、狠抓落实，实现改革按时间节点有序推进。做到人、财、物按时到位，加强信息互联沟通，强化人员业务培训等工作，为改革能够顺利进行提供提供坚实保障。