孝儿镇三有三化让志愿服务为基层治理持续赋能
孝儿镇通过“党建+志愿服务”模式,“三有三化”持续为基层治理赋能,切实打通引导群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”。
用好三个群体,志愿服务队伍多元化。一是发挥机关党员干部“服务意识强、志愿劲头足”的优势,根据基层需要、群众需求,结合“主题党日”活动,积极引导机关党员到基层领岗服务。二是秉持“因事设岗、量才定岗”原则,以“党建带志愿”的方式,在社区党员设立志愿服务专岗,推动社区志愿服务规范化、专业化发展。三是调动乡贤名人、外出成功人士、返乡大学生等群体的家乡情结,开展传统节日集中式、线上式志愿活动,逐步构建“机关党员示范、社区党员带头、精英群体助力、全镇群众参与”的多层次、多元化志愿队伍体系。
抓好三个结合,志愿服务内容多样化。一是志愿服务与组织建设相结合。基层党支部成立志愿服务小组,建立志愿服务联席机制,统筹志愿服务小组集中开展志愿服务活动。二是志愿服务与网格管理相结合。宁泰社区现有25个微网格,探索建立“党带群建,网格联治”工作机制,把志愿服务延伸到群众最小单元,引导志愿者化身“格长”,做到服务到户的工作体系。三是志愿服务与基层发展相结合。聚焦关爱服务,开展“公益理发”“健康义诊”活动;紧盯传统时节,开展“贴春联、送祝福”“温暖重阳”等活动,做到志愿服务“月月有主题,周周有活动”。
建好三个机制,志愿服务活动常态化。一是建立志愿服务项目推进清单。精准对接群众需求,按需开展志愿服务活动,定期总结志愿服务成效,常态化宣传志愿服务活动。二是建立志愿服务激励机制。健全考核评价和评选表彰制度,多角度宣传推介志愿模范,让“有时间做志愿者、有困难找志愿者”蔚然成风。三是建立志愿服务保障机制。开展志愿服务专题培训,传授志愿服务过程中需要注意的问题,如基本礼仪、服务要点、工作内容等,不断提高志愿服务队伍的专业化程度。支持志愿服务项目创新,厚植志愿服务沃土。(拟稿:余阳;审核:袁晶晶)