朝阳日报双塔区民营企业招聘月活动深受欢迎成果丰硕

为助力民营企业和中小微企业纾困解难，促进地区就业形势持续稳定，4月27日至5月27日，双塔区劳动就业局在全区范围内开展了2022年民营企业招聘月活动。通过深挖潜力促用工、举办定制式现场招聘活动、构建“不断线”网上服务格局、开展精准化就业政策解读等措施，为民营企业等各类用人单位招聘用工，助力高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、残疾人、农村劳动力等重点群体就业。据悉，活动期间，达成就业意向98人，发放政策宣传单5000余份。

全面摸底，深挖潜力。活动期间，摸排辖区内新开工项目和重点企业用工情况，深入企业调研走访，深挖岗位资源，共收集了85家企业1597个招聘岗位，通过“线下、线上”融合并行方式让求职者不出辖区即能就业。

开展线下招聘会活动。从5月23日起，双塔区劳动就业局在龙山街早市连续开展为期一周的“送岗位、送政策、进社区、进集市”民营企业招聘月活动现场招聘活动，在孙家湾镇开展“送岗位、送政策、进乡镇、进集市”现场招聘活动，促进用人单位与求职者“面对面”有效对接。活动现场，前来求职群众络绎不绝，通过直观的就业信息展板、信息内容全面的宣传材料、咨询台前工作人员的耐心讲解，结合自身就业需求，了解各种就业信息及促进就业创业扶持政策。未能寻觅到合适工作的求职人员纷纷扫码关注双塔区劳动就业局微信公众号和抖音账号，继续在线上享受就业服务。

打造“不断线”网上服务。紧密配合线下招聘活动，通过公众号、微信群开设招聘月活动线上专场专区，同步发布招聘信息，招聘活动不停歇。搭建抖音直播平台，定期开展直播带岗等服务。4月27日、5月13日，双塔区劳动就业局通过抖音直播间举办直播带岗活动，人社局长走进直播间直播带岗，方便求职者便捷高效获取各类就业信息。两场直播活动共组织80家优质民营企业参与，发布1082个就业岗位，直播间进场人数达9321人。

精准解读政策，服务“零距离”。5月17日，双塔区劳动就业局在孵化基地开展了就业创业政策宣讲活动，22家企业代表及相关人员参加。工作人员现场解读青年就业见习岗位补贴、创业担保贷款扶持政策，对企业提出问题答疑解惑，向参会企业发放政策宣传资料，进一步扩大了企业、劳动者对就业创业政策知晓率，打通政策落地“最后一公里”。

（郑国武 记者杜才）

（责任编辑：刘治枞）

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