珠海赴深学习城市管理先进经验单项管理向共建共管迈进

    8月5日，珠海市城管执法局前往深圳市城管局取经，进一步学习借鉴深圳城市管理的先进经验，推进珠海城市管理工作水平的进一步提高。
 
    2009年，随着草根文化兴起，深圳市民中心广场周边开始零星出现街头艺人，后来越来越多驻唱乐队、歌手甚至绘画、书法门类的街头艺人加入进来，带来了一系列社会问题。2015年4月1日开始，深圳试点对街头艺人进行规范化管理，广场的街头艺人正式抽签派位到固定区域进行表演，通过建立准入考核、抽签上岗、持证上岗的“竞争上岗”机制，让街头艺人从此“定点、定时”演出。同时引入民间社会组织参与规范与服务，福田区演艺协会就协助政府部门对街头艺人进行管理。上岗前，街头艺人还须参加福田区演艺协会下的街头演艺联盟组织的短期培训，并签订《自律公约》等。此举有效维护了正常的街头表演秩序。
 
    据深圳市城管局负责人介绍，由单项管理向社会化共同治理迈进，可以达到共建共管、共治共享的目的。
 
    据介绍，从2012年开始，深圳市城管局推出了《深圳市容环境综合考核方案》及考评细则。考核方式包括现场考核（暗检和明检）、数字化城管考核、媒体监督考核和社会满意度调查等方式，考核对象为深圳市街道办。深圳市考核办每个季度都将会同各区城管部门，对深圳街道办的城市管理工作进行全面考核评价，按照成绩排名，同时向社会公布季度和年度的考核结果，实施年终考核奖惩制度。深圳市财政从2012年起，每年安排3000万元经费，对成绩突出的街道办事处给予季度、年度奖励；对季度考核结果一年内两次以上排名最后或两次以上考核不达标的街道办，将根据规定对相关负责人进行责任追究。（内容来源：珠海特区报）