阜城着力***乡镇零办案难题
近来,阜城县纪委针对乡镇纪委人员变动大、办案设备不足,个别乡镇纪委干部兼职多、不会、不敢、不愿、甚至不想办案的问题,推进乡镇纪委办案工作摆在更加突出位置,多管齐下,***乡镇纪委办案难题。今年以来,全县各乡镇共查办各类案件25件,在查11件, 10个乡镇乡乡有案件,消除了乡镇办案的空白点。
一是强化人员配备,解决乡镇纪委办案人员不足的问题。针对乡镇纪委人员较少,个别乡镇纪委书记空缺,办案力量单薄的现状,县纪委及时向县委常委会提交了《关于进一步加强乡镇纪检组织建设的意见》,经常委会研究同意,各乡镇纪委都达到了“三专两兼”的要求,同时,明确要求乡镇纪委书记不再分管纪检之外的其他工作,全县共清理兼职工作47项,通过清理聚焦了主业主责。
二是强化硬件保障,解决乡镇纪委办案设备不足的问题。按每个乡镇每人1.6万元标准下拨各乡镇,作为基层纪检工作经费和办案经费;为全县10个乡镇纪委配备了电脑、打印机、照相机、录音笔等办公办案设备,有效地解决了乡镇纪委办案设备不足的问题。
三是强化制度建设,解决乡镇纪委不会、不敢办案的问题。推行办案协作区制度,将全区10个乡镇划分为3个办案协作区,由1名纪委常委负责,对区域内的纪检监察重大信访案件进行调查处理;推行纪委领导班子成员包抓乡镇信访案件制度,要求包抓领导及时与乡镇纪委联系沟通,掌握乡镇办案情况,指导乡镇办理信访案件;推行乡镇纪检干部到县纪委监察局机关挂职锻炼制度,通过跟班学习、实地培训,有效解决了乡镇纪委办案业务较生、经验不足等问题,提升了乡镇纪委整体办案水平。推行乡案县审制度,在乡镇纪委初审的基础上,县纪委审理室复核,强化审核把关,克服查审不分现象,确保乡镇案件质量。
四是强化检查考核,解决乡镇纪委不愿、不想办案的问题。不定期对乡镇纪委查办案件情况进行督促检查,协调解决乡镇纪委查办案件中的问题,实行乡镇纪委查办案件考核机制,对乡镇纪委“零办案”的,该乡镇年度党风廉政建设不得评优,并由县纪委分管书记对乡镇主要负责人进行约谈,连续两年“零办案”的对乡镇纪委书记进行调整。(李立秀康学超)