2018年丽江市水文水资源局公开招聘工作人员公告

一、单位简介

丽江市水文水资源局位于丽江市古城区康仲路175号，是隶属云南省水利厅及云南省水文水资源局的驻丽江市双重管理体制全额拨款副处级事业单位。现有在职职工46人，分设8个科室。所辖一区四县共有水文（位）站21个，遥测雨量站146个，水质监测站***个，地下水监测井22口。

丽江市水文水资源局主要职责：按照国家相关法律法规和方针政策，开展辖区内水文水资源及水环境监测、评价、分析；负责水情测报预报、水资源调查评价、水文分析计算、水旱灾害规律研究、水文水资源信息系统建设和管理；负责水文、水情和水环境监测站网的规划、建设和管理等工作。新形势下，我单位紧紧围绕全省水利改革和全省水文系统五大任务 三大目标为中心，开展以丽江基地县级水文监测中心测站的三级管理模式，大力发展水文事业，把水文事业全面融入到地方经济建设中去，致力于实现水文全方位服务升级，为丽江市最严格水资源管理、河长制、防汛抗旱减灾、供水安全、水生态文明建设、三大高原湖泊保护以及冰雪水文研究等提供水文技术支撑。

二、招聘背景

因我单位监测站点点多面广，工作任务繁重，工作人员不足，在单位编制严格控制的情况下，现通过面向社会公开招聘的形式，招聘4名编外人员。

三、招聘岗位及要求

根据工作需要，岗位要求：

1、文秘兼党务工作人员1名，要求全日制大学本科及以上学历、人力资源管理、中文或文秘专业、中共党员，年龄30岁以下，身体健康，男女不限，有较强的大局观、组织观念和较强的写作能力，责任心强、性格活泼开朗、能吃苦耐劳、工作细心踏实，熟悉办公室文秘、党务工作，有1年以上相关工作经验者优先；工作地点：云南省水文水资源局丽江分局（古城区康仲路175号）；

2、永胜水文巡测分中心工作人员1名，要求全日制大学专科及以上学历，水文与水资源或相关专业，年龄30岁以下，身体健康，限男性，有较强的大局观和组织观念，责任心强、性格活泼开朗、能吃苦耐劳、工作细心踏实，有1年以上水文监测相关工作经验者优先。工作地点：云南省水文水资源局丽江分局永胜水文巡测分中心（永胜县永北镇）。

3、宁蒗水资源监测中心工作人员2名，要求全日制中专及以上学历，水文与水资源或相关专业，年龄30岁以下，身体健康，男女不限，有较强的大局观和组织观念，责任心强、性格活泼开朗、能吃苦耐劳、工作细心踏实，有1年以上水文监测相关工作经验者优先。工作地点：云南省水文水资源局丽江分局宁蒗水资源监测中心（宁蒗县泸沽湖）；

四、招聘流程

1、报名时间：～。

2、报名方式：网上报名（所有资料打包发往指定邮箱），报名时提供个人简历及招聘条件中所要求的学历、体检等相关证明材料；报名邮箱：9076***181@qq.com；联系人：游永财，联系电话：0888－8880085，传真：0888－8880049。

3、资格审查和简历初选：我单位将根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查和简历择优初选。

4、面试：统一组织初选人员进行面试，具体时间另行通知。

五、有关事项

1、此次招聘为编制外招聘，试用期3个月，试用期满能独立承担相关工作者，通过人力资源代理公司签订劳动合同，若工作认真，表现优异者可长期聘用。

2、待遇

（1）文秘兼党务岗位：试用期间月薪2000元，签订劳动合同正式聘用后月薪3300元（含五险）；聘用人员和编制内人员享有同等相关福利待遇；享受国家规定的节假日和双休日；

（2）永胜水文巡测分中心岗位：试用期间月薪1800元，签订劳动合同正式聘用后月薪3000元（含五险）；据实际出勤天数另可享受与编制内人员同等的20元/天的外勤津贴；

（3）宁蒗水资源监测中心岗位：试用期间月薪1500元，签订劳动合同正式聘用后月薪2600元（含五险）；据实际出勤天数另可享受与编制内人员同等的20元/天的外勤津贴。

3、我单位为编制外人员提供广阔发展空间，和编制内人员同等享有职称（职务）评定等职业上升通道，视工作年限和考核结果给予一定的工资晋升待遇。

 丽江市水文水资源局