邯山区干部转作风见行动

　　邯山区以干部作风大转变促进全区事业大发展，持之以恒转作风、抓落实，以科学严密有效的举措，营造出风清气正的政治生态，点燃全区再铸全面建设“商贸强区、美丽邯山”新辉煌的干劲与激情。

　　严纪律，锻造钢铁队伍。该区把正风肃纪作为推动发展的先决条件，在全区持续开展干部纪律作风整顿行动，确保工作环境和政治生态风清气正。健全相关制度，健全完善“机关工作考勤和请销假制度”等作风纪律建设长效机制，以铁般的纪律锻造铁一般的队伍；开展常态教育，构筑“立体式”教育网络，让党规党纪入脑入心、落实在行动上；深化廉洁提醒，做到防微杜渐、防患未然。监察委成立后，更新、完善归集对象的个人基本信息，实现对所有行使公权力的公职人员监察的全覆盖。

　　转作风，凝聚发展合力。该区做实围绕落实中央“八项规定”、区委“六个严禁”，持续发力，为各级干部注入强大动力。监督检查常态化，把办公环境、文明服务、工作纪律、办事效率、履职尽责等五大项作为检查重点，每月开展一次覆盖全区各级各单位的拉网式监督检查，现已开展10余次监督检查，发现问题107个，通报批评70余人，给予党政纪处分6人；监督方式多样化，成立工作纪律、为民服务等专项检查组，将监督触角延伸至基层单位和服务窗口，对其工作状态、工作效率、服务水平进行实地明察暗访，抓好服务群众最直接的“最后一公里”的作风纪律建设；正面典型示范引领与反面典型警示教育相结合，今年以来，该区共召开全区领导干部警示教育大会3次，对18起典型问题进行曝光批评。

　　见行动，点燃干事激情。大力弘扬“敢于担当、勇于作为”的奋斗精神，动员全区干部谋在深处，切实把精力放在谋发展和促发展上来；干在实处，勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头；走在前列，大力营造逢一必争、唯旗必夺的浓厚氛围，真正以一域之光为大局添彩。在全区持续开展以“四个意识”明显增强、重点难点明显突破、办事效率明显提高、基层群众明显受益为目标的“五大对标行动”，定期到先进地区学习考察好经验、好做法；营商环境优化，打造一站式审批、一条龙服务新平台，针对重点企业开展精准帮扶活动。

　　一系列深化干部作风建设新举措，点燃干部干事创业新激情。广大干部甘于奉献、奋勇争先、夙夜在公、激情工作成为新常态，推动各项工作顺利开展。上半年，该区生产总值完成95.5亿元，固定资产投资完成81.1亿元，新增市场主体5390户，申报众创空间2家、科技企业孵化器1家、科技型中小企业达到70家，经济发展活力持续增强；累计拆除各类违建102万平方米，城乡面貌明显改观；生态质量进一步改善；累计投入民生资金1.2亿元，17件民生实事实现“双过半”。

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